8、報(bào)考年齡如何規(guī)定?

　　報(bào)考職位要求18周歲以上、25周歲以下的，即1990年3月14日至1998年3月13日期間出生;18周歲以上、28周歲以下的，即1987年3月14日至1998年3月13日期間出生;18周歲以上、35周歲以下的，即1980年3月14日至1998年3月13日期間出生，符合報(bào)考年齡規(guī)定。應(yīng)屆畢業(yè)碩士、博士研究生(非在職)招考年齡可放寬至40周歲以下(即1975年3月14日以后出生)。

　　報(bào)考人員年齡的確認(rèn)以本人檔案記載的原始材料為依據(jù)。

　　9、在職在編在崗的中小學(xué)教師能否報(bào)考?

　　報(bào)考人員屬在編在崗的中小學(xué)教師，須提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。

　　同意報(bào)考證明，須在報(bào)名前取得，并在資格復(fù)審時(shí)提供，由各招錄機(jī)關(guān)審核。在規(guī)定的資格復(fù)審時(shí)間內(nèi)未能提供的，取消面試資格。

　　10、海南省及市縣戶籍(含海南省及市縣生源)如何界定?

　　海南省戶籍是指在2016年3月18日前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員;海南省生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在海南省的人員。

　　海南省市縣戶籍是指在2016年3月18日前，常住人員登記戶口所在地在海南省某市縣的人員;海南省市縣生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在海南省某市縣的人員。

　　二、關(guān)于基層工作經(jīng)歷

　　11、基層工作經(jīng)歷如何界定?

　　基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。報(bào)考省直機(jī)關(guān)的人員，在省級(jí)及以下所屬企業(yè)和事業(yè)單位(非參公)、中央所屬企業(yè)和事業(yè)單位(非參公)的二級(jí)及以下單位的工作經(jīng)歷視為具有基層工作經(jīng)歷。報(bào)考地(市)直屬機(jī)關(guān)的人員，在地(市)級(jí)及以下所屬企業(yè)和事業(yè)單位(非參公)、省屬企業(yè)和事業(yè)單位(非參公)的二級(jí)及以下單位的工作經(jīng)歷視為具有基層工作經(jīng)歷。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　12、哪些情形可以視為“基層工作經(jīng)歷”?

　　具有下列情形之一的，可以視為“基層工作經(jīng)歷”：

　　(1)在省級(jí)機(jī)關(guān)的直屬或派出機(jī)構(gòu)，以及所屬的參公單位工作的;

　　(2)在縣以下機(jī)關(guān)工作或掛職的;

　　(3)監(jiān)獄、看守所、拘留所、勞教所等一線崗位工作的;

　　(4)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)的工勤人員，以及以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)工作的非在編人員。

　　13、基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間如何界定?

　　基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間按照《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》(人社部發(fā)〔2010〕59號(hào))界定。

　　(1)在基層黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。

　　(2)參加“大學(xué)生村官”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位計(jì)劃教師”、“三支一扶”計(jì)劃和“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。

　　(3)到基層特定公益崗位(社會(huì)管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。

　　(4)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的，視同具有基層工作經(jīng)歷，自報(bào)到之日算起。

　　(5)在其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起。

　　(6)自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其基層工作經(jīng)歷時(shí)間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。

　　(7)以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。

　　14、基層工作經(jīng)歷截止時(shí)間和滿兩年如何界定?

　　基層工作經(jīng)歷的截止時(shí)間為2016年8月31日;滿兩年是指報(bào)考者累計(jì)在基層工作的時(shí)間滿兩年。

　　15、確認(rèn)兩年基層工作經(jīng)歷以什么為憑據(jù)?

　　在編在崗的國有事業(yè)單位工作人員根據(jù)檔案中的材料確定。其他報(bào)考人員以本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同、從社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄等作為依據(jù)。

（責(zé)任編輯：李明）