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            2025陜西寶雞第一中學招聘教師42人公告

            寶雞第一中學是寶雞市教育局直屬的一所公辦省級示范初級中學。為適應學校辦學需要,優化教師結構,根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》《關于做好市屬事業單位公開招聘高層次人才工作有關問題的通知》(寶人社發〔2017〕116號)等相關規定,經研究,決定面向社會為寶雞第一中學公開招聘碩士及以上研究生教師42名。現就有關事項公告如下:

            一、招聘對象

            2025年7月31日前畢業并取得碩士及以上研究生學歷、學位的應、往屆高等院校畢業生(各類機關事業單位在編在崗人員及參加2025年各類機關事業單位招考已進入公示環節的人員除外)。

            二、招聘崗位

            初中語文、數學、英語、物理、道德與法治、歷史、生物、地理、體育、心理健康等教師42名(具體招聘崗位見本公告附件1)。

            三、招聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,熱愛教育事業,具有良好的專業素養和正常履行職責的身體條件,品行端正、遵紀守法;

            3.碩士研究生年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1989年7月21日至2007年7月20日期間出生);博士研究生應聘者不超過40周歲(1984年7月21日至2007年7月20日期間出生);

            4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,能勝任一線教育教學工作;

            5.符合招聘崗位所需的學歷、學位、專業和其他要求。其中,應聘人員應具有國家教育行政主管部門認可的碩士研究生及以上學歷、學位;在國(境)外取得的碩士研究生及以上學歷、學位須經教育部留學服務中心認證。專業以國家教育行政主管部門公布的專業目錄為準。畢業證、學位證以及招聘要求的相應教師資格證書、普通話合格證書須于2025年7月31日前取得,留學回國人員相關證書須于報名時取得。

            (二)不符合報名應聘的主要情形

            1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾受過開除處分,在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的,被開除中國共產黨黨籍的;

            2.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

            3.現役軍人和在讀的非2025年應屆畢業生,以及在讀的非2025年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;

            4.事業單位人事管理需要回避的;

            5.失信被執行人;

            6.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

            四、招聘程序

            本次公開招聘工作按照發布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續的程序組織實施。

            (一)發布公告。在寶雞市人力資源和社會局網站(http://rsj.baoji.gov.cn)、寶雞市教育局網站(http:// jyj.baoji.gov.cn)發布招聘公告。

            (二)報名與資格審查。本次招聘現場報名和資格審查同步進行,應聘人員在規定時間內到達指定地點進行報名,每名報考者限報一個崗位。

            1.報名和資格審查時間:2025年7月21日至25日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30)。

            2.報名和資格審查地點:寶雞市教育中心傳薪樓1號報告廳(寶雞市大慶路29號。具體地址:寶雞市行政中心蟠龍大橋北向西300米。乘車路線:市內乘坐7路、53路公交車在教育中心站下車)。

            3.報名須提供的主要資料:

            (1)《寶雞第一中學2025年公開招聘教師報名表》(一式兩份)(附件2)。請提前下載,粘貼近期正面免冠二寸彩色照片,如實填寫相關信息并簽名。

            《報名表》是應聘者參加考試、體檢和考察環節的必須憑證,請妥善保管。

            (2)有效身份證(有效期內的臨時身份證)原件及復印件。

            (3)①畢業證和學位證原件及復印件;②有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》(教育部學信網https://www.chsi.com.cn打印);③留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷學位認證書;④尚未取得畢業證、學位證的國內高校應屆畢業生,持高校出具的學歷學位證明或《高校畢業生就業推薦表》原件、復印件及《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》(教育部學信網https://www.chsi.com.cn打印)參加資格審查。

            (4)按招聘崗位要求提供相應教師資格證書和普通話合格證書原件及復印件。已參加了教師資格證認定考試暫未取得教師資格證的,應持教育部考試中心頒發的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》(由就讀學校發放教師資格證但尚未取得的須提供學校證明);且應在2025年7月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書,否則取消應聘人員資格。

            (5)承諾書。暫未取得畢業證、學位證的應屆畢業生,或暫未取得崗位要求的教師資格證的應聘人員,須填寫《寶雞第一中學2025年公開招聘教師承諾書》(附件3)。

            資格審查時查驗原件,留復印件。專業審核參照國家教育行政主管部門公布的專業目錄。對專業目錄中沒有的,根據所學課程按相近相似把握。

            報名時資格審查合格人員方可取得考試資格。資格審查貫穿招聘工作全過程,如發現不符合報考條件以及弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關證件材料的,取消應聘資格,并按有關規定予以處理。

            (三)開考比例

            本次招聘開考比例(崗位通過報名資格審核的應聘人數與該崗位招聘計劃數之比)為3:1。達不到開考比例的,經研究后,根據應聘人數、招聘崗位緊缺情況等因素綜合研判是否保留、核減或核銷招聘計劃。

            核減核銷計劃公告將在寶雞市人力資源和社會局、寶雞市教育局網站發布。核銷崗位計劃的應聘人員可在規定時限內改報符合應聘條件的其他崗位,改報只能進行一次,未在規定時限內改報的應聘人員視為放棄改報機會。

            (四)考試

            考試一般采取面試(講微型課)方式進行,部分崗位視報名情況增加筆試環節。

            1.筆試:職業及綜合應用能力一個科目,筆試總分150分。主要圍繞教育法規政策、教師職業能力、師德師風等內容進行測試。

            增加筆試環節的招聘崗位,將劃定筆試成績最低分數線,并根據筆試成績,對于最低分數線及以上的,按照招聘崗位計劃數與應聘人員數1:3的比例由到低分依次確定進入面試人員。末位成績并列的,一并進入面試。對達不到1:3比例的招聘崗位,達到筆試成績最低分數線的應聘人員全部確定進入面試資格。

            筆試成績在最低分數線以下的,不得進入面試環節。 

            2.面試:采取試講(微型課)方式進行,面試內容為相應學科課堂教學知識技能測試,時間10分鐘,面試總分100分,現場公布面試成績。

            3.考試成績計算

            考試成績(有筆試)=筆試成績/1.5×60%+面試成績×40%

            考試成績(無筆試)=面試成績

            本次招聘考試設置最低分數線,考試成績低于70分的,不得確定為體檢人員。考試成績并列的,以筆試成績確定體檢人員。沒有筆試環節的招聘崗位,面試成績并列的視需要進行加試。

            參加考試人員名單、時間、地點和其他事項將在寶雞市人力資源和社會局、寶雞市教育局網站另行公告。

            (五)體檢

            根據考試成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例由到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行,體檢費用由應聘人員自理。應聘人員對體檢結果有異議的,可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查,復查只進行一次,體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應聘資格。

            因應聘人員放棄體檢或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加考試的人員中,由到低分依次遞補。在規定時限內沒有參加遞補體檢的,視為放棄。體檢合格人員進入考察環節。

            (六)考察

            對體檢合格的應聘人員重點從思想政治表現、意識形態、遵紀守法情況、道德品質修養、社會信用記錄情況等方面進行考察。考察不合格的,取消應聘資格。

            因應聘人員放棄考察或考察不合格形成的崗位空缺,從該招聘崗位參加考試的人員中,從到低分依次遞補,只遞補一次。遞補人員先進行體檢,體檢合格者在進行考察。在規定時限內沒有參加遞補體檢和考察的,視為放棄。

            (七)公示

            根據考試、體檢、考察結果,確定擬聘人員。擬聘人員名單在寶雞市人力資源和社會局、寶雞市教育局網站進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后不再進行遞補。

            (八)聘用

            公示期滿后,對公示無異議或反映問題不影響聘用結果的往屆畢業生,發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位招聘工作人員通知書》。應屆暫未領到畢業證書的畢業生在2025年7月31日前取得畢業證書及相關資格證件后再發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位招聘工作人員通知書》,期間不得無故放棄招聘,否則記入招聘者誠信檔案。

            新聘用人員憑通知書辦理人事、戶籍遷移等有關手續,與招聘單位簽訂《事業單位聘用合同》,最低服務年限為3年(含試用期),在最低服務年限內,不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招考。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項,由本人負責。無正當理由逾期不報到上崗的,視為放棄聘用資格,并記入個人誠信檔案。

            新聘用人員實行試用期制度,試用期限按《事業單位人事管理條例》和《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》規定執行。試用期滿經考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

            五、其他事項

            1.本次公開招聘工作相關環節和要求事項均在寶雞市人力資源和社會局、寶雞市教育局網站發布,應聘人員應隨時關注網站信息,避免錯過相關時間節點的招聘工作。

            2.對應聘人員的資格審查,既有報名時的審查,也包括考察、公示,以及聘用等環節的監督,貫穿于招聘工作全過程。應聘人員在報名、資格審查、考試、體檢、考察等環節提交的有關信息和資料應真實、全面、準確、有效。對公開招聘工作中出現的違紀違規行為,依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理;構成犯罪的,移交司法機關追究刑事責任。

            3.應聘人員報名時須如實填寫本人有效的電話號碼,以便在后續工作中能及時聯系本人。因應聘人員所留電話號碼錯誤、停機、限制呼叫、無法接通等與應聘人員無法取得聯系所造成的后果,由應聘人員自行負責。

            4.本次公開招聘工作堅持公開、公平、公正原則,嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序,全程接受社會及紀檢監察部門的監督。

            5.咨詢電話:

            杜老師:18991746305

            胡老師:13571729365

            周老師:18700757590

            附:1. 寶雞第一中學2025年公開招聘教師崗位計劃表

            2.寶雞第一中學2025年公開招聘教師報名表

            3.寶雞第一中學2025年公開招聘教師承諾書

            4.事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定

            5.事業單位人事管理回避規定

            寶雞市人力資源和社會局

            寶雞市教育局

            2025年7月17日

            原標題:寶雞第一中學2025年公開招聘教師公告

            文章來源:http://jyj.baoji.gov.cn/col18637/col1511/202507/t20250717_1170186.html

            (責任編輯:李明)

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