(三)資格審查

資格審查由嵩明縣紀委、監(jiān)察局，嵩明縣人力資源和社會局，嵩明縣農(nóng)林局共同負責。專業(yè)設置參照《2015年云南省公務員錄用考試專業(yè)指導目錄》。每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試采取單人單座閉卷方式進行，考試范圍為國情、省情、時事政治和公共基礎知識。

注：本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.領取準考證時間、地點、聯(lián)系方式。

領取準考證時間：2015年6月11日至6月12日。

領取準考證地點：嵩明縣農(nóng)林局五樓人事科514(縣公安局、縣法院辦公樓后面)。

聯(lián)系電話：0871-67911025

3.筆試時間：2015年6月13日，具體筆試時間及地點以《準考證》上規(guī)定為準。

(二)面試

1.根據(jù)報考崗位筆試成績從到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)1：3的比例確定各崗位參加面試的人員。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員面試成績須達到70分(含70分)方可進入體檢和考核環(huán)節(jié)。

2.面試采用結構化面試的方式進行，面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的綜合知識，不指定復習教材，根據(jù)專業(yè)和崗位特點確定。

3.面試時間及地點待筆試結束后另行通知。

(三)參加考試時注意事項

考生參加考試須攜帶身份證、準考證原件按時參加考試，證件不全者不得進入考場。

六、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%;考試成績將在中國嵩明網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

(二)面試總分100分，占考試綜合成績的50%，面試成績現(xiàn)場公布，面試成績合格分數(shù)線為65分。

(三)考試綜合成績按百分制計算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分數(shù)線為60分。考試綜合成績將在中國嵩明網(wǎng)公示5個工作日。

(四)經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試綜合成績，在合格分數(shù)線上從到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加體檢和考核人選。若出現(xiàn)考試綜合成績并列的，筆試成績高的考生進入體檢、考核;若出現(xiàn)筆試、面試成績均相同，則通知兩位考生進行再次面試，第二次面試成績高的考生進行體檢、考核。

七、體檢、考核

(一)體檢及考核由嵩明縣紀委、監(jiān)察局，嵩明縣人力資源和社會局及嵩明縣農(nóng)林局共同組織實施，先進行體檢，再進行考核。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)(2010年3月修訂)》及相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生個人承擔。考核由縣農(nóng)林局組織實施，考核內(nèi)容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質、工作實績和學習情況等，采取政審、調(diào)檔查閱及談話等方式進行。

(二)在體檢或考核中不合格的人員，由嵩明縣農(nóng)林局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。由此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分數(shù)線上的應聘人員由到低分依次遞補。

八、聘用

(一)根據(jù)體檢、考核情況確定擬聘人員，在中國嵩明網(wǎng)公示7個工作日。

(二)公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。

（責任編輯：李明）