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            2015年云南省金平縣事業(yè)單位招聘公告【91人】

            (二)體檢

            進(jìn)入體檢人員名單及相關(guān)事項(xiàng)在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,由金平縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織考生填寫(xiě)《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘人員體檢表》并統(tǒng)一帶隊(duì)到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)由考生自理,考生未按規(guī)定參加體檢的視為自動(dòng)放棄。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

            (三)考核(政審)

            考核(政審)由用人單位和主管部門(mén)共同負(fù)責(zé),考核(政審)嚴(yán)格按《紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

            (四)公示

            體檢、考核(政審)合格的考生,確定為擬錄用的人員,在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期七天。

            八、遞補(bǔ)

            (一)可進(jìn)行遞補(bǔ)情況

            1.資格復(fù)審階段,考生資格復(fù)審不合格或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審視為自動(dòng)放棄,可從同崗位在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按崗位筆試成績(jī),從到低分依次遞補(bǔ)(因下推人員成績(jī)出現(xiàn)并列,按加試的情況處理)。

            2.體檢階段,考生體檢不合格或未按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,可從同崗位考生中,按崗位筆試成績(jī),從到低分依次遞補(bǔ)(因下推人員成績(jī)出現(xiàn)并列,按加試的情況處理)。

            3.考核(政審)階段,考生考核(政審)不合格或未按規(guī)定時(shí)間參加考核(政審)視為自動(dòng)放棄,可從同崗位考生中,按筆試成績(jī),從到低分依次遞補(bǔ)(因下推人員成績(jī)出現(xiàn)并列,按加試的情況處理)。

            遞補(bǔ)人員在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,并由金平縣人力資源和社會(huì)局電話通知遞補(bǔ)人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審、體檢、考核(政審)。

            九、錄用及錄用后的管理

            (一)公示期內(nèi)未接到不良反映的,由各用人單位報(bào)主管部門(mén)和縣人力資源和社會(huì)局同意后,上報(bào)州人力資源和社會(huì)局辦理錄用審批手續(xù)。

            (二)報(bào)批材料:《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘干部審批表》一式三份;《學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》復(fù)印件一份;崗位要求的其它相關(guān)證件復(fù)印件一份;《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》原件。

            (三)對(duì)新錄(聘)用的人員,考生與用人單位簽訂不超過(guò)5年的最低服務(wù)期限協(xié)議,在服務(wù)期限內(nèi),新錄用人員不得調(diào)離本縣。

            (四)事業(yè)單位在職在編人員,在辦理審批錄用手續(xù)前,須與原單位解除聘用合同,終止人事關(guān)系,并將相關(guān)材料及檔案提至金平縣人才服務(wù)中心。如在考核(政審)、公示等程序中出現(xiàn)不符合錄用條件的,取消錄用,所造成的一切后果,由考生自己負(fù)責(zé)。

            (五)新錄用人員實(shí)行一年試用期,并實(shí)行人事代理。

            十、考生誠(chéng)信管理

            為加強(qiáng)事業(yè)單位招聘考試誠(chéng)信管理,將對(duì)參加我縣事業(yè)單位考試的考生建立誠(chéng)信檔案,對(duì)具有以下行為并經(jīng)查實(shí)的,5年內(nèi)不得參加金平縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試:

            1.提交虛假信息,弄虛作假的。

            2.故意擾亂報(bào)名工作,浪費(fèi)考試資源的。

            3.違反考試紀(jì)律、舞弊或協(xié)助他人舞弊的。

            4.事業(yè)單位在職在編人員,未經(jīng)單位同意擅自報(bào)考的。

            十一、工作紀(jì)律

            為公開(kāi)招聘工作的公平、公正,整個(gè)招考過(guò)程由縣人力資源和社會(huì)部門(mén)邀請(qǐng)縣人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與監(jiān)督??忌舭l(fā)現(xiàn)影響公平、公正的行為可直接向縣紀(jì)檢監(jiān)察和人大、政協(xié)機(jī)關(guān)反映,對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按原國(guó)家人事部6號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》處理。

            十二、鄭重提示

            (一)簡(jiǎn)章及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為紅河人才網(wǎng)(www.hhzrc.cn)。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤,由考生自行負(fù)責(zé)。

            (二)金平縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生警惕,切勿上當(dāng)受騙。

            (三)特別提醒:進(jìn)入考區(qū)、考場(chǎng),考生只允許攜帶2B鉛筆和黑色或藍(lán)色鋼筆、圓珠筆、橡皮。本次考試不設(shè)置物品保管處,請(qǐng)考生自行安排好自己的隨身物品保管事宜,不得攜帶其他與考試無(wú)關(guān)的任何物件(如:通訊工具、皮包、首飾、鑰匙、手表等)進(jìn)入考區(qū)考場(chǎng),如考生攜帶與考試無(wú)關(guān)的物件進(jìn)入考區(qū)考場(chǎng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試資格??忌詧?bào)名之日起,報(bào)名表上的聯(lián)系電話須保持暢通,若考生聯(lián)系方式出錯(cuò)所造成的后果由考生負(fù)責(zé),金平縣人力資源和社會(huì)局不承擔(dān)任何責(zé)任。

            十三、未盡事宜另行公告。

            十四、本簡(jiǎn)章由金平縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0873—5228918。

            原標(biāo)題:金平縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

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            2015年金平縣事業(yè)單位招聘崗位信息表.xls

            金平縣人力資源和社會(huì)局

            2015年5月21日

            (責(zé)任編輯:李明)

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