2015年黑龍江省牡丹江林口縣事業(yè)單位公開招聘公告【81人】

　　四、錄用及相關待遇

　　1、根據筆試、面試、體檢和政審結果，等額確定錄用人員并公示7個工作日。

　　2、公示期滿無異議的，辦理錄用手續(xù)。試用期為6個月，最低服務年限均為5年(含試用期)。在此期間，不得通過考錄、調動、遴選等方式離開考錄的單位。試用期滿經考核合格，兌現(xiàn)在職職工同等待遇。試用期滿考核不合格的，取消錄用資格。

　　五、相關要求

　　1、加強領導。為圓滿完成林口縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作，特成立縣公開招聘工作領導小組。

　　組長：于慈森縣委常委、常務副縣長

　　成員：閆利縣委組織部副部長、縣人社局局長

　　蔣振新縣編委辦主任

　　武廣岐縣財政局局長

　　王強縣紀委副書記、縣監(jiān)察局局長

　　榮辰縣衛(wèi)生局局長

　　馮立明縣農業(yè)委員會主任

　　劉鐵忠縣住建局局長

　　張喜德縣畜牧獸醫(yī)局局長

　　石長波縣文化廣電新聞出版局局長

　　王春林縣金融服務局局長

　　白黎明縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局局長

　　蔣雪林縣教育體育局局長

　　孫一楠縣廣播電視臺臺長

　　馬德義縣司法局局長

　　領導小組下設辦公室，主任由縣人社局局長閆利兼任，副主任由縣人社局副局長崔敏思擔任，負責整個招聘工作的組織、協(xié)調、推進等工作。

　　辦公室成員：楊玉圣、王洪芳、孫巖、蘇紅、張秀英、劉洪彬、蔡國華、付京傲、劉繼偉、胡秀萍、鄧金蓮、于寶江、楊光。

　　2、堅持標準。本次招聘堅持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貪撡|的選人標準，實行“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”錄取的原則。

　　3、嚴肅紀律。招聘過程中嚴格按照相關要求實行回避制度;認真落實請示報告制度;嚴禁一切弄虛作假、營私舞弊現(xiàn)象，一經發(fā)生將嚴肅處理，并追究相關人員責任。

　　附件下載》》

（責任編輯：李明）

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