2015年黑龍江省呼瑪縣公開招聘事業單位工作人員實施方案
根據大興安嶺地委辦公室關于印發《大興安嶺地區企事業單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》(大辦發[2014]2號),經縣委、縣政府研究同意,決定面向社會公開招聘70名(其中農業技術員5名,水利技術員1名,導游1名,畜牧獸醫1名,藥劑師2名,醫生3名,護士12名,檢驗師2名,針灸師1名,編輯1名,林業技術員4名,法律1名,不限專業人員15名(包含女播音員1名、鄂族2名,單獨排序),會計21名(包含1名鄂族畢業生)工作人員,全部分配到事業單位工作,具體方案如下:
一、指導思想和原則
以黨的十八大精神為指導,堅持干部隊伍“德才兼備”的原則,采取公開考試,嚴格考核的方法,為事業單位選拔充實人才。認真履行考試錄用工作的各項程序,嚴格依法辦事,切實加強監督,確保招錄工作公開、公平、公正。
二、招錄對象和名額
全縣范圍內在職或非在職統招大專以上學歷的人員(護理專業可放寬到統招中專,但必須有護士執業資格證書)。共招錄事業單位工作人員70名,報考事業單位每個崗位工作人員人數達不到該崗位招錄人數5倍以上的,原則上要縮減招錄名額。
三、招錄條件
1、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;
2、遵紀守法,品行端正,熱愛本職工作,具有為人民服務精神;
3、具有統招大專以上學歷,身體健康,五官端正,年齡在35周歲以下(1980年5月31日以后出生);
4、所有招考崗位報考者必須專業對口;
5、具有呼瑪縣常住戶口,服從組織分配(項目生可不受戶口限制)。
四、實施辦法
招錄工作在縣招錄工作領導小組統一領導下,由人事部門具體實施,組織、紀檢監察部門密切配合,具體分為制定實施方案、發布招錄公告、報名與資格審查、筆試、面試和體檢、考核、公示及錄用等步驟。
1、發布招錄公告
根據本實施方案制定招錄公告,并在電視臺和宣傳欄等媒體上發布。
2、報名與資格審查
考生報名時須攜帶畢業證、戶口、身份證等原件和一寸同版近期彩色免冠照片3張。資格審查合格后填寫《2015年呼瑪縣公開招錄事業單位工作人員登記表》,并交納報名費300元。主要用于場租、考務、監考、出題和面試等招聘的各項費用。
3、筆試、面試
筆試、面試實行統一命題,統一考試,統一評閱試卷,統一發布成績。全部過程由紀檢監察人員監督。
筆試為100分,報考事業單位工作人員可參考招錄國家公務員教材《行政能力傾向測驗》和《申論》。
筆試結束后,根據筆試成績按各崗位從到低分的順序分別排序,報考事業單位各崗位工作人員按計劃招錄人數3倍的比例確定參加面試人選,若筆試成績出現并列,則相應擴大面試人選數量。
面試為100分,主要采取結構化面談等形式,測試應考者的綜合分析、語言表達、組織協調、人際關系處理和解決問題的能力等。
4、播音員招聘提前報名,先面試,面試達到60分以上者再與其它專業人員一起參加筆試,擇優錄用。報名時間:2015年6月2日—6月4日。
5、報名時間和地點
報名時間:2015年6月8日--6月11日。
報名地點:縣人社局二樓。
6、考試時間
筆試時間:2015年6月13日
面試時間:2015年6月18――20日
筆試、面試地點以準考證為準。
五、體檢、考核、公示和錄用
筆試、面試成績按6:4比例折算成考試總成績,并據此按招聘崗位1:1的比例,由到低分確定前70名進入體檢和考核人選。
對進入體檢的人員,由人社部門參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,在縣級以上醫院組織體檢。體檢不合格者取消考核資格。
考核內容重點是政治思想、道德品質等現實表現,考核不合格者不得錄用,所缺數額可在報考人員中分別按考試總成績依次遞補。
考核結束后,將對擬錄用人員名單提交縣招錄領導小組進行審定,合格者進行為期一周的公示,錄用后將與用人單位簽訂聘用合同,合同期限為三年(其中試用期一年,試用期間表現不合格者將取消聘用合同),聘用期間享受事業單位工作人員同等待遇。合同期滿,經考核合格者可繼續簽訂聘用合同,考核不合格者解除聘用合同,恢復考前身份。聘期內合同內容如與上級新政策不符的,按照上級規定執行。注:考上衛生系統工作人員,三年聘期內,仍未取得執業醫師(助)、執業護士資格的,解除聘用合同,取消事業編制,如有特殊需要,可以繼續聘用。
六、組織領導
為加強領導,工作順利實施,經縣委、縣政府決定,成立呼瑪縣公開招錄事業單位工作人員領導小組。
組 長:吳福林 縣委副書記、縣政府縣長
副組長:周志勇 縣委常委、縣委組織部部長
周 勇 縣委常委、縣政府常務副縣長
成 員:滕江濤 縣委組織部副部長
莊 靂 縣委組織部副部長、縣人力資源和社會局局長
王金英 縣編委辦主任
李開明 縣紀檢委副書記
張 紅 縣人才中心主任
辦公室設在人社局,聯系電話:15714676516。
呼瑪縣公開招錄事業單位工作人員領導小組
二O一五年四月十七日
(責任編輯:李明)
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