2015吉林集安市鄉（鎮、街道）行政村人力資源社會服務員招聘87人公告
一、招聘計劃
招聘人社服務員崗位87個(詳見附表)。
二、工作職責
1、負責轄區內勞動力資源管理，建立勞動力資源管理臺帳，掌握勞動力就業狀況，實行勞動力資源動態管理;
2、收集、發布用工信息，為轄區內勞動力辦理求職、培訓登記，提供就業信息、就業指導、職業介紹等服務;
3、協助開展技能培訓和創業培訓，引導農民工自主創業;
4、宣傳勞動法律法規及相關政策，開展就業政策咨詢服務，協調做好留守家庭的服務工作;
5、配合市人社勞動監察部門對轄區內的用人單位遵守勞動法律法規情況進行監督檢查，掌握用人單位在用工管理、工資支付、社會保險繳納等方面情況;
6、負責指導轄區內用人單位與勞動者訂立勞動合同，協助做好勞動爭議調解工作;
7、為農村養老保險擴面征繳提供服務，協助做好新農保試點宣傳發動、摸底調查、填表審查、數據統計、信息錄入等工作;
8、人力資源社會事務所安排的其它工作。
三、招聘條件
1、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，思想端正，無前科劣跡。
2、身體健康，有勞動能力和就業愿望。服從組織安排，遵紀守法，愛崗敬業，愿意扎根基層。
3、報考人員須是所報行政村的城鎮戶口、高中及以上學歷、年齡18—40周歲(截至發布公告日期)。全日制高校畢業生、退伍軍人、企業下崗人員不受戶籍性質限制。
四、報名辦法
1、報名時間：2015年6月23日—26日。
2、報名地點：各鄉鎮報考人員在戶籍所在地人力資源社會事務所報名，由人力資源社會事務所進行審核，并于6月29日統一將審核合格人員登記表、名冊和有關材料上報市就業服務局復審。各街道報考人員在集安市就業服務局(人力資源市場)報名。
3、報名材料: 報名時需攜帶本人二寸照片3張，身份證、戶口本、畢業證書、復員證原件及復印件各一式2份，與企業解除合同證明材料。
五、考試方式、時間及地點
考試方式、時間、地點另行通知。報名人員需所留電話暢通，以便獲得相關考試信息。
六、管理及待遇
1、聘用人員納入公益性崗位管理，并與用人單位簽訂集安市公益性崗位用工協議，協議一年一簽，簽訂協議試用期為一個月;協議期滿后，經雙方協商一致，可續簽用工協議，3年協議期滿后退出公益性崗位管理。
2、聘用人員協議期內享受我市公益性崗位管理的相關待遇。
七、聯系方式
聯系人：就業服務局 杜思輝
聯系電話：0435——6744583
原標題：集安市2015年鄉(鎮、街道)行政村人力資源社會服務員招聘公告
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集安市人力資源和社會局
2015年6月19日
（責任編輯：李明）
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