4、筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線

根據(jù)筆試成績總體情況由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。

5、成績公示地點(diǎn)：庫爾勒市文化活動(dòng)中心

面試：

筆試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能進(jìn)入面試。

在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)填報(bào)的志愿，由到低分按照1：2的比例確定面試入闈人員，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

面試要求：(1)參加面試的考生，須在正式面試開考前40分鐘到指定候考地點(diǎn)集中。面試開考后到達(dá)的考生，一律取消面試資格。

(2)面試成績當(dāng)場(chǎng)宣布。滿分為100分，面試成績達(dá)不到60分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(3)根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局有關(guān)規(guī)定，面試費(fèi)用每人40元。

考試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例計(jì)算總成績。對(duì)成績合格人員，確定考核試用期，試用期為半年，在試用期間，分配到各單位試用，各單位根據(jù)該同志在崗位工作實(shí)際表現(xiàn)確定是否合格，合格者予以聘用，不合格人員不予聘用。

成績公示：登陸庫爾勒市政府門戶網(wǎng)站(http://www.xjkel.gov.cn/)或“文明梨城大家談”(wmlcdjt)、“庫爾勒零距離”(xjkrlljl)微信公眾平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布。

(三)體檢

1、體檢組織和體檢標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)筆試、面試綜合成績確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢人員按照通知要求，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。

2、體檢要求

體檢不合格者，本人申請(qǐng)復(fù)查的，經(jīng)庫爾勒市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，可在指定的縣(市)級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢不合格者不予錄用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

(四)資格審查

對(duì)入闈者進(jìn)行資格復(fù)審，主要內(nèi)容包括：個(gè)人檔案、學(xué)歷情況、戶籍情況、政治思想、道德品質(zhì)等內(nèi)容，考生不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交資格審查材料的，視為不合格，不合格人員不予聘用。資格審查驗(yàn)證工作將貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)不符合聘用條件人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，解除聘用合同，予以清退。

(五)考察

對(duì)體檢合格的考生按規(guī)定進(jìn)行考察，考生須填寫《庫爾勒市面向社會(huì)公開招聘工作人員考察表》并提交報(bào)考單位及其主管部門。考察不合格者，取消聘用資格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察。

《庫爾勒市面向社會(huì)公開招聘工作人員考察表》到市人社局考試中心(庫爾勒市黨政綜合辦公大樓主樓331辦公室)領(lǐng)取。

(六)公示

對(duì)擬聘用人員公示 7日，對(duì)公示過程中反映有嚴(yán)重問題經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。對(duì)反映的問題經(jīng)查不屬實(shí)的，不影響聘用。

(七)聘用

公示結(jié)果無異議后，新招聘人員與用人單位簽訂聘用合同，人社部門進(jìn)行合同鑒證，錄用后屬編外聘用人員，根據(jù)事業(yè)性崗位相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，聘用期間可參加國家、自治區(qū)公務(wù)員招考及事業(yè)單位招考。

六、監(jiān)督、紀(jì)律及其他要求

紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全過程實(shí)施監(jiān)督，招聘機(jī)關(guān)自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會(huì)各界和考生的監(jiān)督，秉公辦事，招聘工作公平、公正。

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按職位要求條件報(bào)名，報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫個(gè)人有關(guān)信息，凡不符合報(bào)考職位條件要求或填報(bào)的個(gè)人信息不真實(shí)的，取消錄用資格。報(bào)考人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)的公告，若因個(gè)人原因造成的后果責(zé)任自負(fù)。市人社局主要負(fù)責(zé)此次招聘工作，市紀(jì)委等相關(guān)部門配合完成，對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格;已聘用的人員，解除聘用合同，予以清退。

七、招考信息發(fā)布

招考信息均通過庫爾勒市政府門戶網(wǎng)站(http://www.xjkel.gov.cn/)或“文明梨城大家談”(wmlcdjt)、“庫爾勒零距離”(xjkrlljl)微信公眾平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布。本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述官方網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

八、政策解釋

本《簡章》由庫爾勒市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：市人社局考試中心 (0996)2168521

監(jiān)督電話：市紀(jì)檢委綜合監(jiān)察室　(0996)2168609

原標(biāo)題：2015年度庫爾勒市面向社會(huì)公開招聘紀(jì)委培訓(xùn)中心工作人員(編外聘用，與在編人員同工同酬)簡章

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2015年庫爾勒市面向社會(huì)公開招聘紀(jì)委培訓(xùn)中心工作人員職位表.xls

庫爾勒市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年6月19日

（責(zé)任編輯：李明）