根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試考試費用。

應聘同一崗位的人員，其報考人數與崗位招聘數的比例不得低于3:1，不足規定開考比例的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。對達不到規定比例的特殊崗位(專業)，須經縣招聘工作領導小組批準并報市人力資源和社會局同意后方可開考。

被取消招聘崗位的報考人員，可于2015年7月12日8：30—17：30(工作時間)改報其他符合條件的崗位。

五、考試

(一)筆試

筆試統一采取公共科目考試一個科目，總分100分。

主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，寫作。

筆試時間、地點見準考證。

考生務必在2015年7月15日(8:30—17:30工作時間)，到靈璧縣人力資源和社會局領取準考證。逾期視為自動放棄。

為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線為60分。即筆試成績最低須達到60分,方可進入下一輪面試環節。

“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于2015年7月20日8：30-17：30(工作時間)，攜帶相關證書到縣人力資源和社會局事業單位人事股(老縣委大門西側三樓，聯系電話：0557-6021161)申報加分事宜，逾期視為自動放棄。

“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的“大學生村官”服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;“大學生服務西部志愿者”應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。

對經審核符合加分條件的人員，由縣人力資源和社會局在相關網站向社會公示5天，公示無異議的，按規定將其合成前的筆試成績加2分。

面試人員按照同一招聘崗位應聘人員筆試成績從到低分順序，根據招聘崗位數量和比例確定。其中：靈璧縣職業高級中學按照2:1比例確定各招聘崗位參加面試人員;縣廣播電視臺男、女播音主持崗位，凡筆試成績達到60分合格線的的考生，均為參加面試人選;其他事業單位按照3：1比例確定各招聘崗位參加面試人員。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。對達不到比例的以實有人數為準。

(二)面試

縣廣播電視臺招聘的所有崗位采取單獨專業測試的方式進行，主要考察應聘人員的專業知識、業務能力和實際操作技能。總分100分。

靈璧縣職業高級中學招聘教師采取無生上課的形式，主要考察應聘人員基本素質、舉止儀表、協調應變、語言表達能力及教學崗位必備的知識。總分100分。

其他單位招聘的崗位統一采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘人員的語言表達、邏輯思維、組織協調等綜合素質。總分100分。

實際進入面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，按照當日參加同一考場面試考生的平均分數，作為該崗位面試的最低控制合格線(如當日參加同一考場面試考生只有一人的，設置60分為最低控制合格線)。對面試成績未達到最低控制合格線的考生，不予進入體檢和考察環節。

縣廣播電視臺專業測試和靈璧職業高級中學招聘教師面試，由用人單位主管部門按照核準的方案組織實施;其他崗位結構化面試由縣人力資源和社會局統一組織實施。

面試時間、地點另行通知。

六、成績合成

報考人員考試最終成績依據筆試成績與面試成績合成確定。筆試成績與面試成績權重：縣廣播電視臺新聞記者崗位(崗位代碼201521)按65%、35%確定;播音主持(崗位代碼201519、201520)和電視網絡工程(崗位代碼201522)崗位按35%、65%確定;其他事業單位招聘崗位按60%、40%確定。

上述成績計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

根據各招聘崗位計劃數和應聘人員考試最終成績，從到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察人員(如最終成績相同，按照以下順序取舍：A、筆試成績分高者;B、筆試客觀題分高者;C、筆試客觀題多項選擇題分高者;D、加試)。

七、體檢和考察

體檢由縣人力資源和社會局會同衛生及招聘單位主管部門統一組織實施。

體檢工作按照相關規定執行。

考察由縣人力資源和社會局會同招聘單位主管部門統一組織實施。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從到低分依次等額各遞補一次。擬聘用人員名單公示后，不再遞補。

（責任編輯：李明）