3、網上資格初審工作由招聘單位主管部門負責?？忌鷪竺笮柙?4小時內提出審核意見，對符合報考條件的，不得拒絕報名;對未通過審查的，應在網審時注明理由;對填報信息不全或不規范的，應一次性告知相關內容，并退報考人員補充。對咨詢有關招聘資格條件方面的問題，需作出規范性解答。7月4日16:00前完成報名資格初審工作，同時留存好資格初審考生的報名信息，供資格復審時參考。

報考人員報名后至7月4日16:00前可隨時登錄宣城市人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在7月4日16：00之前可以改報其他符合條件的崗位。

通過資格審查的報考人員于7月5日16：00前登錄宣城市人事考試(培訓)網報名確認和繳納筆試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用。

報考人員須提前辦理網上支付筆試統考費用的支付工具(中國銀行、建設銀行、工商銀行、農業銀行開通網上銀行的貸記卡、借記卡)。

4、享受國家最低生活金城鎮家庭和農村貧困家庭的報考人員，可以享受減免統考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網上確認和網上繳費。考生于2015年

7月20日上午8:00-12:00,下午15:00-17:30 期間，到宣城市人事考試(培訓)中心辦理減免筆試考試費用審核確認手續。地址：宣城市人事考試(培訓)中心(金色陽光大廈五樓，聯系電話：0563-3036887)。辦理減免手續時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活金城鎮家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活金證明和低(復印件);農村貧困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。

5、應聘同一崗位的須形成競爭，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例應不低于3:1，特殊崗位(專業)須經市人社局批準后方可放寬比例開考。不足規定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數。取消招聘崗位的報考人員，可于7月6日11:00—16:00改報符合條件的其他崗位，逾期視為自動放棄。改報人員的資格初審工作于2015年7月6日17:00完成。放棄改報或改報后資格初審不合格的已交費人員于2015年7月20日上午8:00-12:00,下午15:00-17:30 期間，到市人事考試(培訓)中心辦理筆試考試費用退費手續。

6、網上資格初審合格后，由宣城市人事考試(培訓)中心提供網絡準考證，考生可于7月15日至7月17日從宣城市人事考試網自行下載并打印《準考證》。

(三)筆試

1、筆試科目：本次筆試采取“1+X”的考試模式，“1”為公共科目，即公共基礎知識(一)或公共基礎知識(二)，“X”為專業科目(具體見附件2)。公共科目為必考科目，應聘管理崗位的人員考《公共基礎知識(一)》，應聘專業技術崗位的人員考《公共基礎知識(二)》。凡《2015年宣城市市直部分事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》考試模式中標注“1+X”的，報考人員還需參加相應的專業科目考試。

《公共基礎知識(一)》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情市情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作;

《公共基礎知識(二)》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情市情等常識，判斷推理，英語，寫作;

專業科目考試主要內容將在宣城市人事考試(培訓)網另行公告。

本次考試不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

2、筆試時間：

公共科目筆試時間為

2015年7月18日9：00-11：30;

統考專業科目筆試時間為

2015年7月18日14：00-16：00。

上述考試科目滿分均為120分。

3、筆試地點：筆試地點設在宣城市區，詳見準考證。

4、加分：報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于2015年7月20日

15:00-18:00，攜帶相關證書到市人社局事業單位人事管理科(金色陽光大廈七樓，電話：0563-3026400)申報加分事宜，逾期不再受理，責任自負。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員，由市人社局在相關網站向社會公示5天，公示無異議的，按規定程序將其公共科目筆試成績、專業科目筆試成績各增加2分。報考定向招聘“服務基層項目”的人員，不再實行加分政策。

5、為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線(含“服務基層項目”人員加分)。統考公共科目筆試成績達到65分(參加“1+X”考試模式的考生，專業科目筆試成績也須達到65分)的應聘人員，方可進入下一環節。

筆試成績于2015年7月31日前，統一在宣城市人事考試(培訓)等網站公布，請考生自行查詢。

6、筆試合成成績(折算)：

考試模式為“1”的崗位筆試合成成績=《公共基礎知識(一)》成績(含“服務基層項目”人員加分)或《公共基礎知識(二)》成績(含“服務基層項目”人員加分)÷1.2。

考試模式為“1+X”的崗位筆試合成成績=《公共基礎知識(二)》成績(含“服務基層項目”人員加分)÷1.2×40%+《專業知識》成績(含“服務基層項目”人員加分)÷1.2×60%。

折算成績均四舍五入，保留兩位小數。

(四)資格復審

按照報考人員筆試合成成績從到低分順序，根據招聘崗位計劃數1：3比例確定各招聘崗位參加面試人員名單，并進行資格復審。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的，一并確定為參加面試人選進行資格復審;若等于或少于招聘崗位計劃數的直接確定為面試人選進行資格復審。資格復審依據招聘《公告》規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息，對照宣城市人事考試(培訓)中心提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，在面試前依筆試成績從到低分，依次等額遞補。

（責任編輯：李明）