根據(jù)《2015年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)入面試人選在參加面試前須攜帶本人有關(guān)證件的原件和復(fù)印件經(jīng)北流市人力資源和社會局審核無誤后才能進(jìn)入面試。為確保面試工作按時(shí)順利進(jìn)行，現(xiàn)將2015年北流市事業(yè)單位公開招聘工作人員進(jìn)入面試人選資格審核的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試資格審核人員名單

根據(jù)《2015年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的規(guī)定，面試對象按照用人單位計(jì)劃招聘崗位的人數(shù)，以崗位考試人員筆試總成績(筆試總成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績+《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+加分)不低于90分，從到低分按1:3的比例進(jìn)行確定，張玉曼等187名考生進(jìn)入面試資格審核范圍(具體人員名單見附件)。

二、面試資格審核及驗(yàn)證時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2015年7月21日至22日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)。

地點(diǎn)：北流市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理股(北流市玉容一級路北高輔道旁)。

三、面試資格復(fù)審及驗(yàn)證所需提供的材料

1.身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份;

2. 畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;

3. 筆試準(zhǔn)考證復(fù)印件1份;

4. 《2015年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》原件1份;

5. 職位要求應(yīng)具有的專業(yè)資格證書材料原件及復(fù)印件1份;

6. 照顧加分的有效證明材料原件及復(fù)印件1份(已審核);

7. 在職人員還須提供所在單位出具及主管部門簽署意見的同意報(bào)考證明原件(加蓋公章)1份。

8. 報(bào)考學(xué)歷條件為全日制普通高校畢業(yè)崗位的人員還須提供畢業(yè)生報(bào)到證原件及復(fù)印件1份。

四、面試人選資格復(fù)審要求

1. 報(bào)考人員必須按時(shí)參加面試資格復(fù)審，逾期不參加資格復(fù)審的視為自動放棄面試資格，責(zé)任自負(fù)。

2. 報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡考生未提供相關(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全，影響資格審查結(jié)果的，按規(guī)定認(rèn)定為不符合報(bào)考條件，取消面試資格，相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。

3. 報(bào)考者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

4. 資格審查通過者，可確定為參加面試的人選;未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員，按照筆試合格總成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格審查的人選，遞補(bǔ)人選的資格審查要求及做法同上。

5. 招聘崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例時(shí)，按實(shí)有筆試合格人數(shù)進(jìn)行面試;招聘崗位沒有通過合格分?jǐn)?shù)線的，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

通過資格審查合格的面試人員名單及面試公告將在玉林人事人才網(wǎng)(http://www.rsrc.net)上公布。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

原標(biāo)題：2015年北流市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試人選資格審核公告

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2015年北流市事業(yè)單位招聘面試資格審核人選名單

北流市人力資源和社會局

2015年7月16日

（責(zé)任編輯：李明）