2015上半年黑龍江牡丹江管理局事業(yè)單位招聘公告【招15人】
(五) 體檢
確定的擬聘人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者，取消錄用資格。依據(jù)應(yīng)聘人員考試成績從到低分依次在及格考生中遞補(bǔ)。
(六) 考核
對體檢合格人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面。對考核不符合要求的擬聘用人員，不予聘用。依據(jù)應(yīng)聘人員考試成績從到低分依次在及格考生中遞補(bǔ)。
(七) 聘用
擬聘人員在總局人社局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)。
五、有關(guān)待遇
聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月,應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期12個(gè)月，試用期間享受招聘單位同崗位人員相關(guān)待遇，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，報(bào)管理局人社部門備案。
六、相關(guān)要求
(一)招聘人員實(shí)行監(jiān)督制度，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程跟蹤監(jiān)督。
(二)被聘用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為三年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得工作調(diào)動。
(三)被聘用人員，應(yīng)在接到管理局人社局出具的干部行政介紹信后七天內(nèi)到用人單位報(bào)到，超過期限的，取消聘用資格。
原標(biāo)題：牡丹江管理局2015年上半年事業(yè)單位公開招聘人員公告
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1、2015上半年事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表
2、2015年上半年牡局事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表
牡丹江管理局事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年8月7日
（責(zé)任編輯：李明）
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