2015湖北省招聘129名路政執(zhí)法人員公告【招129人】
六、體能測試
體能測試主要測試應(yīng)試人員的身體素質(zhì),參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察的體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,包括3個(gè)項(xiàng)目:10米×4往返跑、男子1000米跑和女子800米跑、縱跳摸高。體能測試滿分100分,其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的評(píng)50分,其中兩項(xiàng)及以上不達(dá)標(biāo)的評(píng)0分。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
體能測試必須按規(guī)定時(shí)間由本人現(xiàn)場參加,不得缺考、替考,否則取消聘用資格。
七、總成績計(jì)算及考核體檢
(一)總成績計(jì)算規(guī)則
總成績=(《基本素質(zhì)和綜合應(yīng)用能力測試》成績×50%+《路政管理專業(yè)知識(shí)測試》成績×50%)×50%+面試成績×40%+體能測試成績×10%
(二)考核、體檢
根據(jù)筆試、面試、體能測試的總成績,從到低分全部統(tǒng)一排序,按招聘崗位數(shù)等額確定進(jìn)入考核、體檢人選。若有棄權(quán)者,辦理相關(guān)手續(xù)后,可依次遞補(bǔ)。若2名以上考生總成績相同時(shí),考生名次按筆試成績從高到低排序;若筆試成績又相同,則按面試成績從高到低排序;若面試成績也相同,則根據(jù)招聘名額情況,報(bào)經(jīng)省人社廳同意后加試一場面試,考生按加試的面試成績從高到低排序。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
八、公示及報(bào)備
省高管局根據(jù)考生總成績、考核、體檢情況,集體研究確定擬聘人選,經(jīng)省交通運(yùn)輸廳審定后,在湖北省交通運(yùn)輸廳高速公路管理局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無異議的,由省交通運(yùn)輸廳一并將備案報(bào)告、擬聘用人員名單、參加面試人員總成績排名、考核、體檢、公示結(jié)果等報(bào)省人社廳審核備案。
九、簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)省人社廳審核備案后,用人單位為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
十、本公告由湖北省交通運(yùn)輸廳、湖北省交通運(yùn)輸廳高速公路管理局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系方式:
政策咨詢 027-83466119
技術(shù)支持 027-87325035
考務(wù)咨詢 027-87236225
原標(biāo)題:2015年公開招聘路政執(zhí)法人員公告
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2、2015年公開招聘路政執(zhí)法人員公共科目考試大綱.doc
(責(zé)任編輯:李明)
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