為更好地選拔適崗人才，充實南京市城市地下管線數字化管理中心人員隊伍，優化人員結構，根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發〈江蘇省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發〔2011〕83號)，南京市規劃局直屬事業單位——南京市城市地下管線數字化管理中心面向社會公開招聘4名編外工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位經費渠道、基本職能、地址

南京市城市地下管線數字化管理中心為市規劃局所屬正處級全額撥款事業單位，主要承擔城市地下管線數字化管理相關工作。地址：南京市鼓樓區高家酒館15號。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利,遵紀守法，具有良好的品行和職業道德。

2、具備正常履行崗位職責必備的身體條件。

3、年齡在25周歲以下(1991年1月1日以后出生)。

4、具備報考崗位要求的資格條件(詳見《南京市城市地下管線數字化管理中心2016年下半年公開招聘工作人員崗位信息表》)。

5、無違法違紀行為。

三、薪酬待遇

聘用人員執行國家政策規定的薪酬待遇。

四、招聘程序

招聘單位、崗位、數量、資格條件和相關信息在南京市規劃局網(www.njghj.gov.cn)網站發布。

(一)報名

本次招聘考試實行網上報名。報名簡歷投寄郵箱：gxzx_nj@126.com。網上報名時間：2016年1月5日—2015年1月24日。

報名簡歷要求：

1. 郵件主題請寫成“姓名+應聘崗位”的形式;

2. 報名者提交的簡歷材料應當真實、準確、詳盡;

3. 須提交畢業證書和學位證書的掃描件(jpg格式);

4. 提交一張本人近期清晰免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式)

(二)資格審查

中心依據招聘條件，對報名者進行資格審查，報名者可于2016年1月25日前通過查看回復郵件或致電025-84733757，查詢報名是否通過及參加考試的地點等相關事項。

(三)考試

綜合考試分為筆試和面試，總分為百分制。

1. 筆試為專業知識，由中心組織并負責相關考務工作，主要測試報考者的市政規劃、工程測量、計算機軟件、地理信息系統相關專業知識。

2. 面試，由中心組織并負責相關工作，主要考察報考者的綜合素質，采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

綜合考試時間定于2016年1月26日(周二)上午9：30-11：30進行。參加考試者須攜帶本人身份證、畢業證、學位證以及其他簡歷中提及的各類證書、材料原件，于9點前抵達考試地點，經中心核對相關資料無誤后方可參加考試。

3. 最終成績將于考試后5個工作日在南京市規劃局網站上公示。

4. 經筆試、面試后，選擇合適人選進入后續環節，如無合適人選，崗位可空缺。

(四)體檢、考察、公示

1. 體檢：面試結束后，按總成績從到低分的順序，以崗位招聘數的1∶1確定進入體檢人選，進行體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

2. 考察：體檢結束后，對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。

因體檢、考察不合格出現缺額時，可在報考同崗位的考生中按總成績從到低分一次性遞補，如無合適遞補人選，該崗位可空缺。

3. 公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京市規劃局網站上進行為期7個工作日的公示。

(五)聘用

公示期滿無異議，經向市規劃局報備后，由中心辦理聘用相關手續，聘用人員實行6個月的試用期(應屆生實行12個月見習期)。試用期(見習期)滿考核合格，辦理正式聘用手續，予以定職。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。

五、招聘咨詢

1、招聘單位電話

南京市城市地下管線數字化管理中心：84733757

2、招聘單位主管部門電話

南京市規劃局人事處：84733848

六、招聘監督

監督電話：南京市規劃局監察室：84733819

本次招聘由南京市城市地下管線數字化管理中心負責解釋。

原標題：南京市城市地下管線數字化管理中心2016年上半年公開招聘編外工作人員公告

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2016下半年南京市城市地下管線數字化管理中心招聘崗位信息表.docx

南京市城市地下管線數字化管理中心

2016年1月4日

（責任編輯：李明）