1. 筆試。

①內(nèi)容和范圍：考試分《綜合知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科，滿分各為100分。《綜合知識(shí)》考試內(nèi)容包括《行政職業(yè)能力》和《申論》;《專業(yè)知識(shí)》考試內(nèi)容包括計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)硬件、軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)、信息安全等方專業(yè)知識(shí)。

②筆試成績計(jì)算方法：筆試總成績=綜合知識(shí)成績×30%+專業(yè)知識(shí)×70%+政策性加分。筆試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，考生可登錄網(wǎng)站查詢本人成績。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在網(wǎng)站發(fā)布，發(fā)布時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

2. 現(xiàn)場資格復(fù)審。

進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績由到低分的順序，按照與招聘人數(shù)之比2:1的比例確定。若成績出現(xiàn)并列，則以《專業(yè)知識(shí)》成績高者進(jìn)入面試，若兩科成績均相同，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。

面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。考生參加復(fù)審須攜帶以下材料：①簡歷一份，本人身份證原件及復(fù)印件一份，網(wǎng)上打印的報(bào)名表一份，6張與網(wǎng)上報(bào)名同底板一寸免冠照片(本人在背面簽字)。②各類證書原件及復(fù)印件一份(包括：畢業(yè)證和學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)任職資格證書及各類資格證書等)。③現(xiàn)工作單位同意參加應(yīng)聘的證明。④享受政策性加分的考生還需提供相關(guān)證明材料。

對于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料或不能按時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)的應(yīng)聘者，將被取消面試和錄用資格。

3. 面試。

面試由用人單位組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，滿分100分，面試結(jié)束現(xiàn)場發(fā)布面試成績，面試成績不足60分不予錄取。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知入闈考生。

4. 合成考試總成績。

考試總成績以百分計(jì)，其中筆試總成績占60%，面試成績占40%。計(jì)算考生考試總成績時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

總成績在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布，發(fā)布時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

(五)體檢和政審

根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位1:1的比例由到低分等額確定進(jìn)入體檢和政審人選。若報(bào)考同崗位考生考試總成績出現(xiàn)并列，則依次以面試成績高者、專業(yè)科目成績高者進(jìn)入體檢和政審。

體檢、政審合格后最終確定為擬聘用人員。體檢或政審不合格者，不予聘用。空缺崗位可根據(jù)工作需要依據(jù)考試總成績依次遞補(bǔ)人選。

(六)公示

擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。如遇擬聘人員因個(gè)人原因不能達(dá)成雙向協(xié)議，可根據(jù)工作需要依據(jù)考試總成績依次遞補(bǔ)人選。

(七)辦理有關(guān)手續(xù)

公示無異議后，通過審批程序，用人單位按照人事管理權(quán)限，辦理接收或調(diào)轉(zhuǎn)等有關(guān)手續(xù)，并簽訂相應(yīng)聘用合同或協(xié)議。聘用人選試用期6個(gè)月，試用期滿的人員需要進(jìn)行試用期滿考核，考核合格的人員予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

五、待遇

聘用人員將享受由國家、黑龍江省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話：0451-53603272

監(jiān)督電話：0451-53638988

郵箱：157972592@qq.com

單位地址：哈爾濱市南崗區(qū)花園街290號(hào)

本公告由省委辦公廳人事處負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：中共黑龍江省委辦公廳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)中心招聘人員公告

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2016年中共黑龍江省委辦公廳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)中心招聘人員計(jì)劃表.docx

2016年1月21日

（責(zé)任編輯：李明）