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            2016湖北枝江市公益性崗位招聘8人公告

            為安置就業(yè)困難人員就業(yè),滿足部分用工單位用人需求,按照公開(kāi)、公平、公正的原則,擬定面向社會(huì),從就業(yè)困難人員中招聘部分公益性崗位人員,現(xiàn)將招聘單位、招聘條件以及相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘單位、人數(shù)及條件

            (一)枝江市交警大隊(duì)擬招聘3人。年齡在35周歲以下,中職及以上學(xué)歷,身體健康,體貌端正,無(wú)聽(tīng)力障礙、矯正視力1.0以上,身高男1.65以上。月工資2500元左右,辦理社會(huì)保險(xiǎn)。咨詢電話:18972593875(方)。

            (二)枝江市城管大隊(duì)擬招聘5人。4男1女,年齡在35周歲以下,中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生,身體健康,體貌端莊,無(wú)聽(tīng)力障礙、矯正視力1.0以上,男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.60米,復(fù)原退伍軍人和未就業(yè)中專以上畢業(yè)生。月工資福利2800元左右(含保險(xiǎn)、效能考核及績(jī)效工資)。咨詢電話:4210234(楊)。

            二、招聘范圍、對(duì)象及資格

            (一)戶口要求:應(yīng)職聘人員必須是枝江市戶口(不含白洋鎮(zhèn))。其中:大齡失業(yè)人員、連續(xù)失業(yè)1年以上的人員、零就業(yè)家庭成員和城鎮(zhèn)低保人員必須是城鎮(zhèn)居民戶口。

            (二)招聘對(duì)象:符合下列對(duì)象之一、并持有《就業(yè)失業(yè)登記證》、且符合上述聘單位條件的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘:

            1、大齡失業(yè)人員(女性年滿40周歲以上,男性年滿50周歲以上);

            2、連續(xù)失業(yè)一年以上人員;

            3、失地農(nóng)民;

            4、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員或者享受城鎮(zhèn)居民最低生活的人員;

            5、殘疾人;

            6、各級(jí)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)供養(yǎng)的成年孤兒和社會(huì)成年孤兒;

            7、畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

            8、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員;

            (三)應(yīng)聘資格:符合上述范圍和對(duì)象的人員必須經(jīng)過(guò)資格審核和認(rèn)定,取得《就業(yè)困難人員認(rèn)定證明》后,方可參加報(bào)名。

            1、就業(yè)困難人員認(rèn)定程序:在報(bào)名參加公益性崗位應(yīng)聘之前,應(yīng)按下列要求進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定。(1)本人向居住所在地社區(qū)提出書(shū)面申請(qǐng);(2)填寫(xiě)《枝江市就業(yè)困難人員認(rèn)定表》;(3)社區(qū)初審后在認(rèn)定表上簽署意見(jiàn)并蓋章;(4)社區(qū)所在鎮(zhèn)(街道)人社中心審查后在認(rèn)定表上簽署意見(jiàn)并蓋章;(5)將經(jīng)社區(qū)、人社中心蓋章的《枝江市就業(yè)困難人員認(rèn)定表》、同時(shí)攜帶相關(guān)資料和證件送市勞動(dòng)就業(yè)管理局審核認(rèn)定;(6)對(duì)認(rèn)定合格的發(fā)給《枝江市就業(yè)困難人員認(rèn)定證明》。

            2、資格審核內(nèi)容包括:是否處于失業(yè)狀態(tài),且失業(yè)時(shí)間是否達(dá)到規(guī)定時(shí)間;失業(yè)期間是否有單位繳費(fèi)記錄;是否有重復(fù)享受公益性崗位安置情況;是否正在享受其它就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

            三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

            上述招聘單位報(bào)名時(shí)間:2016年3月4日至3月11日;報(bào)名地點(diǎn):在枝江市勞動(dòng)大樓二樓就業(yè)和社會(huì)服務(wù)大廳1、2號(hào)服務(wù)窗口;聯(lián)系電話:4212004。

            報(bào)名結(jié)束后,視報(bào)名人數(shù)確定招聘方式(每個(gè)單位報(bào)名人數(shù)超過(guò)2人的采取筆試方式確定招聘對(duì)象) 。

            四、注意事項(xiàng)

            (一)應(yīng)聘人員只要符合應(yīng)聘條件和資格,可以從上述單位中選擇2個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

            (二)應(yīng)聘人員參加報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶本人戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)登記證以及相關(guān)證件。

            (三)凡本次資格認(rèn)定不合格的人員,若仍處于失業(yè)狀態(tài)的,可以再次申請(qǐng)認(rèn)定。

            (四)所有未就業(yè)的人員無(wú)論初次失業(yè)、還是就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)的人員,只要有培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)要求的,都必須辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》。辦理程序:1、到居住所在社區(qū)進(jìn)行登記并填寫(xiě)《失業(yè)人員登記表》;2、社區(qū)、鎮(zhèn)人社中心簽字蓋章;3、到市勞動(dòng)就業(yè)局辦理。

            (五)本次招聘單位若無(wú)人報(bào)名的,符合條件的人員可隨時(shí)報(bào)名應(yīng)聘,直至招聘到位為止。

            (六)招聘后若用人單位不予接受合格人員的,取消招聘單位公益性崗位計(jì)劃。

            (七)公益性崗位是一項(xiàng)過(guò)渡性的就業(yè)政策,主要針對(duì)的是通過(guò)市場(chǎng)渠道確實(shí)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員。凡在公益性崗位工作的人員,人社財(cái)政部門(mén)將按有關(guān)規(guī)定給予一定標(biāo)準(zhǔn)的崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼,但補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

            (八)原已在公益性崗位上工作的人員不得再報(bào)名應(yīng)聘公益性崗位。

            原標(biāo)題:公益性崗位人員招聘公告

            (責(zé)任編輯:李明)

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