2016浙江湖州經濟技術開發區城市社區工作者招聘8人公告
為了進一步充實開發區街道社區工作者隊伍，全面相關街道社區管理能力，經研究，決定面向社會公開招聘城市社區工作者。現將公開招聘信息發布如下：
一、招聘人數
鳳凰街道計劃招聘社區工作者8名：社區工作者(男)3名，社區工作者(女)5名。
二、報聘條件
(一)擁護中國共產黨領導，自覺貫徹執行黨的路線、方針、政策，嚴格遵守國家的法律、法規，思想政治素質好;
(二)品行端正，作風正派，熱愛社區工作，樂于服務群眾，擁有較強的責任心和事業心，具有一定的組織管理能力;
(三)文化程度大專及以上，身體健康;
(四)具有湖州市戶籍，落戶截止時間：2016年3月15日前;
(五)年齡在35周歲以下(1981年3月15日以后出生);工作經歷滿5年的可放寬到40周歲(1976年3月15日以后出生);
(六)有兩年及以上社會工作經歷(2014年3月15日之前參加工作的)。
三、招聘程序及辦法
按照公平競爭和擇優錄用的原則向社會公開招聘。程序如下：
(一)現場報名
1.報名時間：2016年3月22日(上午8:30—12:00 下午13:30—15:00)。
2.報名地點：湖州經濟技術開發區管委會307會議室(地址：湖州市紅豐西路1366號)。
3.報名材料：報考者需攜帶身份證、戶口簿、學歷畢業證、參加工作經歷證明原件及復印件(各1份)，報名時如實填寫好報名登記表，同時需提供近期免冠一寸彩色照片2張。
資格審查：本次招聘在報名的同時現場進行資格審查。
(二)組織考核
考核采取筆試+面試的方式組織，筆試和面試實行百分制。總成績=筆試成績(40%)+面試成績(60%)。
報考人數與招聘崗位數等于或超過1:3的，先組織筆試，再進行面試。報考人數與招聘崗位數不足1:3的，相應核減招聘崗位。
1.筆試：筆試重點測試應考人員的綜合基本素質。包括：履行社區工作者職責所必備的社會常識、政策法律法規知識，寫作能力，時事政治等。根據筆試成績從到低分，按照招聘職位數1:3確定面試人選。
2.面試：面試采取結構化面試方式。面試成績采用100分制，去掉一個最和一個最低分，計算平均得分;面試合格分數線為60分，不滿60分的為不合格，不再列為體檢、考察對象。
依據總成績從到低分，按照招聘職位數1：1確定體檢對象。如總成績相同，則以面試成績高的為先。
筆試、面試的時間、地點等事項另行通知。
(四)體檢
由委黨群工作部統一組織考生體檢。體檢合格者，確定為考察對象。體檢時間、地點另行通知。
(五)考察公示
列入考察人員由委黨群工作部組織人員實施考察，主要了解被考察對象的政治思想、現實表現、有無違法違紀現象等，同時進行資格復查。考察結束后，將在湖州市人才網公示考試總成績及擬錄用人員名單。
公示結束后，將錄用人員統一分配至工作單位，納入社區工作者管理范圍，待遇按照現行社區工作者待遇規定執行。
四、其他事項
報名表請通過湖州人才網(www.Hzhr.com)自行下載。
聯系電話：2126769、 2104743
原標題：湖州經濟技術開發區公開招聘城市社區工作者簡章
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（責任編輯：李明）
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