2016安徽銅陵市農委(林業局)招聘編外公告【1人】
因工作需要，銅陵市農委(林業局)現面向社會公開招聘編外聘用人員1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優。
二、招聘條件
1、有較強事業心和責任感，遵紀守法、品行端正。
2、有一定的政策理論水平和專業知識，具有較強的文字綜合能力、語言表達能力和組織協調能力。
3、高等農業院校本科畢業生。
4、專業：農林經濟管理、工商管理。
5、年齡在25周歲(1991年3月1日以后出生)以下。
6、具有銅陵市戶籍或銅陵市居住證。
7、適應崗位工作要求的身體條件。
具有下列情形之一的人員，不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的;正在接受審計、紀律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;法律、法規和政策規定的其它情形。
三、招聘程序
本次人員招聘程序按照公告、報名及資格初審、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序辦理。
(一)報名及資格初審
1、報名方式：采取現場報名的方式，報考人員須攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證書原件和復印件1份，填寫《銅陵市農委(林業局)招聘編外人員報名登記表》及個人近期2寸免冠彩色照片2張。如有獲獎資料一并提供。
2、報名時間：2016年3月28 日—2016年3月29 日。
3、報名地點：銅陵市農委(林業局)人事教育科，聯系電話：0562—2871296。
(二)考試
考試有關事項另行通知
(三)體檢。根據考試成績從到低分等額確定體檢人選。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規定執行。體檢在縣級以上綜合醫院進行。如有進入體檢人員放棄或者體檢不合格，按成績從到低分依次等額遞補。
(四)考察
考察按照德才兼備的原則，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、個別談話等形式，全面考察被考察對象的政治思想、能力素質、工作學習表現等情況。
(五)公示
對擬聘用的人員，在銅陵市人力資源和社會網和銅陵市農業委員會網進行公示。接受社會監督，公示期為3天。
(六)聘用
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理相關聘用手續。
四、招聘人員的待遇
聘用人員的工資待遇，按《銅陵市市直機關事業單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦[2013]33號)及有關規定執行。
五、組織實施
本次公開招聘工作，由銅陵市農委(林業局)組織實施。
原標題：銅陵市農委(林業局)公開招聘編外聘用人員公告
點擊下載>>>
銅陵市農委(林業局)招聘編外聘用人員報名表
銅陵市農業委員會(林業局)
2016年3月22日
（責任編輯：李明）
- 2025江蘇南通如皋市融媒體中心和應急指揮服務中心招聘工作人員面試公告
- 2025湖南懷化市第二批市直企事業單位高層次及急需緊缺人才引進筆試公告（醫衛系統）
- 2025遼寧葫蘆島市綏中縣事業單位招聘高層次人才面試成績公告
- 2025江蘇鹽城下半年射陽縣事業單位招聘工作人員總成績及擬進入體檢人員名單公示
- 2025中國足球職業聯賽聯合會秋季招聘面試遞補的公告
- 2025四川廣元劍閣縣引進高層次和急需緊缺人才筆試成績及面試入圍人員名單的公告
- 2025黑龍江哈爾濱“丁香人才周”（秋季）松北區事業單位引才招聘報名工作的通知
- 2025中國農業科學院農業經濟與發展研究所第三批招聘筆試公告
- 2025浙大城市學院招聘輔導員（北京招聘會）第一輪面試成績及第二輪面試的通知
- 2025年秋季貴州遵義市赴高校引才活動公告有關事宜補充公告
電子營業執照