為加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，人才隊(duì)伍素質(zhì)，根據(jù)《黔東南州引進(jìn)高層次人才暫行辦法》、《黔東南州引進(jìn)急需緊缺人才暫行辦法》、《黔東南州人民政府關(guān)于黔東南州事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》和黔東南州事業(yè)單位人才需求情況，經(jīng)研究，2016年決定吸收引進(jìn)州直屬事業(yè)單位高層次人才12名、急需緊缺人才72名。為做好此次人才引進(jìn)工作，特制定本引進(jìn)實(shí)施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次人才引進(jìn)工作由中共黔東南州委組織部、黔東南州編委辦公室、黔東南州人力資源和社會(huì)局牽頭，各用人單位及其主管部門統(tǒng)籌組織實(shí)施。

二、引進(jìn)原則

引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇智選拔的用人機(jī)制。

三、引才崗位

詳情見附件。

四、引進(jìn)對(duì)象及條件

(一)引進(jìn)對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的道德品行;

2.年齡在18周歲以上(1998年1月1日及以前出生)，35周歲以下(1981年1月1日及以后出生);中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格以及急需緊缺專業(yè)碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，年齡可放寬到40周歲及以下(1976年1月1日及以后出生);博士研究生學(xué)歷學(xué)位、正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格應(yīng)聘人員，年齡可放寬到45周歲及以下(1971年1月1日及以后出生)。部分職位有年齡限制(詳見附件);

3.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(崗位表中學(xué)歷條件明確為“全日制普通高校”的，均不含同等級(jí)及以上的非全日制普通高校學(xué)歷)，并具備擬報(bào)考職位要求的資格條件;

4.身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定;

(二)以下人員不得報(bào)考

1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

4.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止報(bào)名時(shí)止仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員(含參加2016年度計(jì)劃已簽約的);

5.黔東南州內(nèi)機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位正式干部(工勤編制人員除外)及辭職未滿6個(gè)月的(計(jì)算時(shí)間截止當(dāng)前報(bào)名時(shí)止);

6.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

五、引進(jìn)程序

此次人才引進(jìn)按發(fā)布引進(jìn)信息、報(bào)名、資格審查及面試(面談、專業(yè)測(cè)評(píng))、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。通過“黔東南州人力資源社會(huì)網(wǎng)”(http://gzqdn.lss.gov.cn)“事業(yè)單位招聘”欄目發(fā)布引進(jìn)的職位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。

本次引才信息發(fā)布官方網(wǎng)站為“黔東南州人力資源社會(huì)網(wǎng)(gzqdn.lss.gov.cn)”。

(一)報(bào)名

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

報(bào)考人員可在2016年5月3日9:00至5月5日17:00期間登錄“黔東南人力資源社會(huì)網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn/)”“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(http://123.232.109.176/wb_gzqiandongnanrs/Webregister/index.aspx)提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳本人近期免冠1寸正面彩色證件照片(照片大小114×156像素、小于20KB、JPG格式)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名(由考生自行選擇)。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《黔東南州屬事業(yè)單位2016年公開吸收引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《實(shí)施方案》、《崗位一覽表》、《報(bào)名表》及承諾書，如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，并及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考考試時(shí)間相同的其他招聘崗位。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

通過資格審核的報(bào)考人員，應(yīng)于2016年5月7日17:00前打印《報(bào)名表》一式兩份用于資格復(fù)審。報(bào)名時(shí)統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》(第二代，下同)。考生應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。所填寫的聯(lián)系電話如有變動(dòng)，請(qǐng)考生及時(shí)與所報(bào)考單位及其主管部門聯(lián)系并告知新號(hào)碼，否則造成無(wú)法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，由考生自負(fù)。

報(bào)名期間，每日17:00后，將在“黔東南人力資源社會(huì)網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn)”“事業(yè)單位公開招聘欄目”公布無(wú)人報(bào)名的崗位(以資格審查通過人數(shù)為準(zhǔn))，供報(bào)名人員參考。報(bào)名結(jié)束后由黔東南州人力資源和社會(huì)局在“黔東南人力資源社會(huì)網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn)”“事業(yè)單位公開招聘欄目”公布每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)情況。

(二)網(wǎng)上資格初審

網(wǎng)上資格初審時(shí)間為 2016年5月3日9:00至5月7日17:00。

1.資格初審在州人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一指導(dǎo)下，由各引才單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)。資格初審部門(單位)及初審工作人員對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員，必須在報(bào)考人員提交《報(bào)名表》后48小時(shí)內(nèi)對(duì)照本《實(shí)施方案》和崗位所需的資格條件對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行資格初審，審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間(2016年5月7日17:00前)可自行修改，重新提交報(bào)名申請(qǐng)。對(duì)通過資格初審并已交費(fèi)的人員，資格初審部門(單位)及初審工作人員須下載并打印留存報(bào)考人員《報(bào)名表》一式兩份，供現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和考察政審等環(huán)節(jié)時(shí)使用。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，在報(bào)名期間由用人單位(或主管部門)提出申請(qǐng)，由州給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的，以及使不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員成績(jī)無(wú)效并追究初審有關(guān)人員責(zé)任。

2.通過資格審核的報(bào)考人員，如報(bào)考信息(在報(bào)名期間如姓名、身份證號(hào)有誤的可自行按正確姓名、身份證號(hào)重新報(bào)名)有誤的，須本人向招聘單位(或主管部門)申請(qǐng)，經(jīng)招聘單位(或主管部門)同意后交由州修改。

3.2016年5月5日17:00前，已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的報(bào)考人員，可于2016年5月6日17:00前進(jìn)行修改(報(bào)考單位和崗位不得修改)，資格初審部門(單位)及初審工作人員在2016年5月7日17:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報(bào)名信息，視為網(wǎng)上報(bào)名失敗。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審按照分級(jí)負(fù)責(zé)原則、采取現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審方式進(jìn)行。由各用人單位及主管部門組織實(shí)施。資格復(fù)審合格人員按本方案規(guī)定進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

各單位按照本《實(shí)施方案》和報(bào)考者填寫的《報(bào)名表》，對(duì)其是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招考職位所需資格條件的報(bào)考者，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和同志簽署意見，并蓋公章。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，取消其進(jìn)入考試環(huán)節(jié)資格。經(jīng)資格復(fù)審后，通過復(fù)審人員人數(shù)低于引才計(jì)劃數(shù)的職位減少引才計(jì)劃數(shù);無(wú)報(bào)考者通過資格復(fù)審的，該崗位取消。

被減少或取消的崗位，可到下一輪招聘時(shí)繼續(xù)使用。

1.報(bào)考者參加資格復(fù)審需提供本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》)、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;崗位需求的所學(xué)專業(yè)條件，以國(guó)家認(rèn)可的《畢業(yè)證書》明確的在校學(xué)習(xí)專業(yè)為準(zhǔn),專業(yè)不一致的，資格審查不得通過;

2.本人所持《畢業(yè)證書》的學(xué)歷認(rèn)證查詢結(jié)果(以學(xué)信網(wǎng)“http://www.chsi.com.cn”查詢結(jié)果為主);

3.有效第二代《居民身份證》原件及復(fù)印件;

4.《報(bào)名表》原件及復(fù)印件;

（責(zé)任編輯：李明）