2016四川樂至縣考核招聘專業(yè)技術(shù)人才公告【2人】

根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)<2006>9 號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位直接考核招聘工作的通知》(資人社發(fā)<2012>105號)等文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)樂至縣編委研究，擬面向社會公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人才2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告同時在資陽人事考試網(wǎng)http://www.zypta.gov.cn發(fā)布)：

一、招聘崗位及名額

本次招聘名額2名。考核招聘崗位及具體報考要求詳見《樂至縣2016年事業(yè)單位考核招聘工作人員擬招聘崗位信息表》(附件1)。

二、招聘范圍、對象及基本條件

(一)范圍、對象

全國范圍內(nèi)符合崗位要求的人員(見附件1)。

(二)基本條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義祖國;

2、具有較強寫作能力、較強計算機操作能力，遵紀守法、品行端正，身體健康;

3、年齡在35周歲及以下(截止報名時);

4、具有符合招聘崗位所要求的文化程度、專業(yè)條件和其他條件(見附件1)

5、有下列情況之一者，不得報名：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)違反計劃生育政策的;

(6)有其他違反國家法律法規(guī)行為的。

三、招聘程序

(一)報名及資格審查：

1、報名時間：2016年7月5日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)

2、報名方式：現(xiàn)場報名

3、報名地點：樂至縣天池鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)路118號：樂至縣農(nóng)業(yè)局4樓政工股，聯(lián)系電話：028-24054381

4、報名、資格審查：

(1)現(xiàn)場報名者在報名時須如實填寫《樂至縣公開考核招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》(附件2)一份(貼上照片)，持本人第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證書資料原件和復印件各1份、同底版1寸免冠近照3張，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行報名及資格審查，經(jīng)資格審查合格者，方可參加考核。

(2)報名人員須提供戶籍所在地派出所所出具的本人身份及無違法違紀證明或檔案所在地人才交流機構(gòu)出具的檔案管理證明。

(3)資格審查工作由招聘單位及主管部門共同組織實施與報名同時進行。報考者應對提交的信息和材料負責，資格審查時，發(fā)現(xiàn)報考者有弄虛作假、有不符合職位要求情形的，或隱瞞真實情況的，一經(jīng)查實，取消其報考或聘用資格，按照有關(guān)規(guī)定予以處理，且后果由報考者承擔。資格審查合格者進入考核環(huán)節(jié)。

(二)考核

考核工作在樂至縣人力資源和社會局指導下，由樂至縣農(nóng)業(yè)局組織實施，主要采取面試與技能操作相結(jié)合方式進行。根據(jù)考核情況確定體檢、考察人選。

(三)體檢和考察

經(jīng)考核合格的人員，在樂至縣人力資源和社會局指導下，由樂至縣農(nóng)業(yè)局組織體檢和考察。

體檢的項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。

考察由樂至縣農(nóng)業(yè)局負責組織用人單位進行，主要考察其是否符合報考條件(包括檔案材料審查、畢業(yè)證等相關(guān)證件審核)。

(四)公示

對體檢、考察合格的擬聘用人員，面向社會公示，公示時間為7天。如有異議，請以真實姓名實事求是地向樂至縣人力資源和社會局、樂至縣農(nóng)業(yè)局反映，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)招聘機關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(五)聘用

公示無異議且檔案材料齊備的人員確定為聘用人員，按人事管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

受聘人員如系其他單位的工作人員，事業(yè)、企業(yè)單位的工作人員應當依法終止或者解除與原單位的聘用合同或勞動合同。

擬聘人員應在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格。

聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇，享受相應的優(yōu)惠政策，履行在樂至縣最低服務年限為5年的義務。被聘人員必須在被聘用單位服務5周年及以上，且聘用合同期滿后，才能按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動到其他事業(yè)單位。

四、紀律及其他

招聘工作在縣紀檢、監(jiān)察部門監(jiān)督下，嚴格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對違反規(guī)定弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格，并追究相關(guān)人員的責任。

本公告由樂至縣人力資源和社會局、樂至縣農(nóng)業(yè)局負責解釋。

監(jiān)督電話：

樂至縣監(jiān)察局：028-23353158

咨詢電話：

樂至縣人力資源和社會局：028-23322685