(二)筆試

1、每個(gè)職位的筆試科目統(tǒng)一定為《綜合應(yīng)用能力》、《基本素質(zhì)測驗(yàn)》二門，每個(gè)科目各占50%。筆試總成績=《綜合應(yīng)用能力》×50%+《基本素質(zhì)測驗(yàn)》×50%。

2.筆試時(shí)間和科目：

2016年7月23日 上午9:00——11:00《綜合應(yīng)用能力》

下午14:00——15:30《基本素質(zhì)測驗(yàn)》

3.筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

(三)面試(技能測試)：攝像、節(jié)目后期制作包裝等職位有面試(技能測試)要求，先筆試后面試(技能測試)。按筆試總成績從到低分1：5進(jìn)入面試(技能測試)，不足1：5的全部進(jìn)入面試(技能測試)。筆試和面試(技能測試)總成績設(shè)置總分為100分。兩個(gè)科目筆試成績各按50%合成筆試總成績，并按50%計(jì)入總成績;面試成績設(shè)置為100分，按50%計(jì)入總成績。總成績計(jì)算公式為：總成績=筆試合成總成績×50%+面試成績×50%。總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試設(shè)最低合格分為60分。面試成績沒有達(dá)到最低分的取消聘用資格。

縣廣播電視臺(tái)電視播音員按筆試、面試、試鏡順序進(jìn)行，按筆試成績從到低分按所招職數(shù)1：5進(jìn)入面試，不足1：5的全部進(jìn)入面試。按面試成績從到低分按所招職數(shù)1：3進(jìn)入試鏡，前一輪成績不再帶入下一輪。按試鏡成績從到低分錄用，試鏡成績?nèi)康陀?0分的，該職位放棄招聘。

(四)資格復(fù)審

1.按總成績1?1比例從到低分確定體檢對象，資格復(fù)審僅對列為擬參加體檢對象的報(bào)考人員進(jìn)行。資格復(fù)審?fù)ㄖ谖某煽h人力資源和社會(huì)網(wǎng)發(fā)布，不另行給個(gè)人發(fā)放。屆時(shí)請登陸文成縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)查詢。

2.縣人力資源和社會(huì)局將會(huì)同用人單位及上級主管部門對擬參加體檢對象進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

3.資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供報(bào)考崗位所需要的身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書(2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生還未拿到畢業(yè)證書的考生，應(yīng)提供核發(fā)的就業(yè)推薦表、全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的“普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”)、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件;定向生、委培生須提供有關(guān)單位同意報(bào)考的證明;近期一寸免冠同底照片三張;高等教育自學(xué)考試及高等教育學(xué)歷考試的非在職畢業(yè)生，另帶本人檔案。

4.證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位(專業(yè))資格條件不相符者，不得參加體檢;本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄體檢資格。其空缺體檢資格在該崗位報(bào)考人員中從到低分予以遞補(bǔ)。

5.資格復(fù)審地點(diǎn)：文成縣人力資源和社會(huì)局就業(yè)管理處二樓會(huì)議室(大?鎮(zhèn)城南小區(qū)人民銀行后面)。

(五)體檢：資格復(fù)審結(jié)束后，對符合條件的考生進(jìn)行體檢。體檢工作按人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。報(bào)考人員體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄(用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執(zhí)行。如果體檢不合格的，按職位從到低分依次遞補(bǔ)。

(六)考察：體檢結(jié)束后，體檢合格的考生，確定為考察對象。考察按國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。如果考察不合格的，按職位從到低分依次遞補(bǔ)。考察工作由縣人力資源和社會(huì)局會(huì)同用人單位及其上級主管部門負(fù)責(zé)組織。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

四、公示、聘用

考察合格人員，確定為擬聘用對象，在文成縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映的相關(guān)問題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用;對反映的相關(guān)問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。全日制普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2016年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)，凡不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向用人單位提供報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷證書的不予聘用。通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試的人員，須在2016年7月7日前取得畢業(yè)證書，凡不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書的不予聘用。

本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。

五、其他告知事項(xiàng)

(1)國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。

(2)除2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生外，全日制普通高校在校在讀生以及全日制普通高校在校在讀專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。

(3) 報(bào)考人員須用第二代身份證號碼注冊報(bào)名。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。身份證遺失的，請及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。

(4)報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考。

(5)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照浙江省人力資源和社會(huì)廳發(fā)布的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2011〕79號)執(zhí)行。

(6)本次招聘筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書，考試范圍參考溫州市人事考試辦公室公布的《2016年命題服務(wù)筆試科目考試大綱》，我局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

六、考務(wù)工作由縣人才培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)實(shí)施。

七、本公告由文成縣人力資源和社會(huì)局會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0577-67831150、59026281

原標(biāo)題：關(guān)于2016年文成縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告

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2016年文成縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

2016年文成縣事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)資格審查辦法.doc

文成縣人力資源和社會(huì)局

2016年6月21日

（責(zé)任編輯：李明）