福建省人大代表之家為福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位，負(fù)責(zé)為福建省人代會(huì)、常委會(huì)會(huì)議等各類會(huì)議以及福建省人大常委會(huì)組成人員、各級(jí)人大代表提供服務(wù) ;負(fù)責(zé)服務(wù)接待全國(guó)人大、省內(nèi)外各級(jí)人大來閩調(diào)研、考察活動(dòng)等。因工作需要，擬向社會(huì)公開招聘工作人員3名。根據(jù)《福建省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試暫行辦法》(閩人發(fā)〔2006〕11號(hào))的規(guī)定，制定具體方案如下：

一、基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

2、身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

3、年齡30周歲及以下(1985年6月28日以后出生);取得境外學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)名者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(認(rèn)證書截止時(shí)間為2016年7月31日);其余各項(xiàng)資格認(rèn)定截止時(shí)間為2016年7月31日。

二、招聘崗位及要求(見附件)

三、信息發(fā)布

招聘信息在福建省人力資源和社會(huì) 廳門戶網(wǎng)站(www.fjrs.gov.cn)、福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)(www.fjbys.gov.cn)、福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站( www.fjrd.gov.cn)公開發(fā)布。

四、報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2016年7月4日-2016年7月12日。

2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，登錄福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站下載《2016年省人大代表之家應(yīng)聘報(bào)名登記表》(附件)，按要求如實(shí)填寫相關(guān)信息，將登記表連同本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等材料的掃描件，以及近期一寸免冠彩色電子相片打包以“姓名+報(bào)名”方式命名，用附件方式發(fā)送至福建省人大常委會(huì)辦公廳人事處郵箱(fjrdrsc@163.com)。

2016屆畢業(yè)生應(yīng)書面學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性;取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件。已參加工作的報(bào)考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報(bào)考的證明(或與單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明)，若暫時(shí)無法提交的，經(jīng)人大常委會(huì)辦公廳人事處同意后最遲可延至考核前提交。

報(bào)考人員所留的手機(jī)號(hào)碼、電子郵箱等聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保招聘期間保持暢通。

3.資格初審：根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。報(bào)考者可在提交報(bào)名表三個(gè)工作日之后撥打電話查詢(聯(lián)系電話：0591-87505621、88561981)是否通過資格初審。2016年7月21日前福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站上將公布資格初審合格人員和不合格人員名單。資格初審合格的考生請(qǐng)于8月10日后到本人郵箱中查收準(zhǔn)考證，并仔細(xì)核對(duì)準(zhǔn)考證上的個(gè)人信息。對(duì)準(zhǔn)考證信息有異議的，應(yīng)在8月14日前撥打電話提出意見;逾期不主動(dòng)聯(lián)系的，視為考生認(rèn)同準(zhǔn)考證信息。

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)、不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。

五、考試

1、考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1(含3:1)方可開考，不達(dá)3:1的，按閩人發(fā)[2006]年11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。筆試、面試、綜合成績(jī)總分均為100分。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試。

2、根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)際人數(shù)確定)。如實(shí)際參加面試人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù)，面試合格線為70分。

3、面試前將對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)提交報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件原件(書面報(bào)名表、準(zhǔn)考證、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、1寸彩色近照3張)，若暫時(shí)無法提供的，經(jīng)省人大常委會(huì)辦公廳人事處同意后最遲延遲至考核前提交。其中2016屆畢業(yè)生與崗位要求相符的相關(guān)證件、證明原件，經(jīng)省人大常委會(huì)辦公廳人事處同意后最遲延至公示前提交，報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如不符合崗位條件和要求的，一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

4、進(jìn)入面試考生的綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例折合計(jì)算。若綜合成績(jī)并列，則以面試成績(jī)分高者為擬聘人選。若面試成績(jī)?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場(chǎng)面試，綜合成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

5、筆試、面試等具體事項(xiàng)和時(shí)間安排以及所有參考人員成績(jī)、進(jìn)入面試人選名單請(qǐng)關(guān)注福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站(www.fjrd.gov.cn)。

六、考核和體檢

1、根據(jù)綜合成績(jī)高低，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定考核、體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行。

2、未按時(shí)體檢的，視為放棄資格;考核、體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

（責(zé)任編輯：李明）