(二)筆試內容及成績：分為公共基礎知識和職業能力傾向測試(參照行政職業能力傾向測試)兩個科目，滿分均為100分(公共基礎知識和職業能力傾向測試4:6),筆試成績占總成績60%。

(三)報考定向招聘蒙漢兼通崗位的人員，筆試必須使用蒙文試卷，用蒙文作答;報考其他崗位的人員，筆試須用漢語作答。

(四)蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族考生，在筆試成績上加2.5分。報名考生要如實填寫報名登記表，因弄虛作假或個人錯填民族信息導致加分的，資格復審時一經發現，取消面試資格;因個人錯填、漏填民族信息沒有加分的，不再進行加分。

(五)筆試時間、地點詳見《準考證》。

五、面試

(一)按照各招聘崗位計劃數與筆試成績從高到低的順序1:3的比例確定面試資格人員。同一崗位因末位成績并列而超過1:3比例的考生一并進入面試資格復審范圍。

(二)報考蒙漢兼通及其它崗位的人員，面試時均使用漢語作答。

(三)面試資格復審工作由各招聘單位負責。進入面試資格復審的人員，按照指定的時間和地點進行復審資格，領取《面試通知書》，并繳納面試考務費50元。逾期未到指定地點參加資格復審的視為放棄面試資格。資格復審須提交以下材料：

1、《報名登記表》(一式二份);

2、有效期內居民身份證原件及復印件，通遼市內生源遷出戶籍考生須提供本人原戶籍注銷頁原件和戶籍所在地派出所蓋章確認的復印件或證明材料;

3、畢業證、學位證原件和復印件等相關證件、中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn)上打印的學歷認證(教育部學歷證書電子注冊備案表);

4、報考“項目人員”崗位的考生，屬于高校畢業生服務基層項目人員的，除以上證件外另須提供服務項目證書原件和復印件以及服務地縣級以上主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件及復印件;屬于大學生退役士兵的，須提供士兵退役證原件和復印件;屬于農村牧區科技服務員的須提供與用人單位簽訂的《聘用合同書》及用人單位出具的服務期滿考核合格并同時加蓋了服務地旗縣農牧部門和人社部門公章的證明材料原件和復印件。

5、考生屬于機關或事業單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意報考的證明;屬于企業職工并簽有勞動合同的，須提交本人所在企業同意報考的證明。

(四)面試資格復審重點審核考生所填報的信息是否真實準確。凡所填報信息與所持證件不符、不符合報考條件、弄虛作假、因個人原因錯填信息等導致民族加分、隱瞞普通全日制教育在讀大學生或研究生信息的，一律取消面試資格。對面試資格復審后出現缺額的崗位，按照筆試成績從到低分的順序依次遞補(分數并列的一并進入)，由用人單位電話通知遞補的考生參加面試資格復審，遞補只進行一次。考生電話關機或無法接通的，責任自負。

(五)面試成績滿分為100分。面試采取結構化方式進行,面試成績占總成績40%。面試成績當場公布。

(六)對于實際到場參加面試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的崗位，該考生的面試成績須達到60分以上，方可進入體檢考察環節。

六、考試總成績計算

考試總成績=(筆試成績+政策加分)×60%+(面試成績×40%)，總成績保留小數點后兩位數。

七、體檢與考察

(一)按照每個崗位考生考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人員最后1名考試總成績并列時，以筆試成績高低排序，筆試成績也相同的，另行加試。

(二)體檢。體檢由市負責，在市人事考試工作領導小組辦公室指定的體檢機構進行。體檢參照公務員錄用體檢有關規定進行。體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

(三)考察。由招聘單位按照有關規定和要求組織實施。應聘者考察不合格的，取消聘用資格。

八、公示與聘用

(一)根據考試總成績和體檢考察結果確定擬聘用人員，并在市人事考試信息網上公示。公示期間反映有影響聘用問題且查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關規定報主管機關辦理聘用審批手續并與考生簽訂聘用合同。

(二)2016年應屆畢業但未在規定時間前取得畢業證、學位證的考生，取消聘用資格。

(三)應聘者在本次公開招聘辦理聘用審批手續前被其他事業單位列編聘用或在公務員考錄中被錄用的，取消其聘用資格。應聘者在辦理聘用審批手續后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠信檔案。擬聘用人員應在規定時間內報到，逾期不報到者視為自動放棄，取消其聘用資格。

(四)新聘用人員按規定實行試用期制度。初次就業的新聘用人員，試用期為12個月;其他人員，試用期為6個月。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

九、其他事項

(一)對應聘者的資格審查貫穿公開招聘全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現應聘者與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

(二)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

(三)招聘工作期間有關成績公布、信息發布等事宜均在通遼市人事考試信息網上發布。本次公開招聘簡章中未盡事宜以及招聘過程中出現的問題，由通遼市人事考試工作領導小組辦公室研究決定。

本簡章由通遼市人事考試工作領導小組辦公室負責解釋。

招聘單位報考條件咨詢電話：詳見《招聘崗位表》

監督受理電話：8836246

網上報名技術咨詢電話:2297992

原標題：通遼市部分事業單位公開招聘工作人員簡章

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2015年通遼市事業單位公開招聘工作人員崗位表

通遼市人事考試工作領導小組辦公室

2016年7月26日

（責任編輯：李明）