根據工作需要，經區編委會研究，高坪區區級事業單位擬面向區內中小學教師公開考調文秘人員?，F將有關事項公告如下：

一、考調對象、范圍及條件

(一)對象和范圍

高坪區在編在職工作滿三年及以上的中小學教師(計算工作年限的截止時間為2016年7月31日)。

(二)條件

1、品行端正，愛崗敬業，遵紀守法，事業心和責任感強。

2、身體健康，具有正常履行考調崗位職責的身體條件。

3、年齡35周歲及以下(1981年7月31日及以后出生)。

4、全日制大專及以上文化程度。

5、有下列情況之一者，不得報考：

(1)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(2)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(3)近兩年年度考核有一次及以上考核為不合格(或不稱職)的;

(4)有違反有關規定不適宜報考事業單位的。

二、考調名額

考調名額為20名，根據各單位的缺編情況，結合實際工作需要，由區人事調配領導小組研究后，統一分配到缺編單位工作。

三、報名及資格審查

(一) 報名

本次公開考調采取現場報名的方式進行。

1.報名時間：2016年8月21日至23日(上午8:30—11：30，下午15:00—18:00)。

2.報名地點：高坪區人力資源和社會局4樓會議室(高坪區鶴鳴西路71號，原高坪區勞動局大樓)。

3.報名時需提供的資料：報考者請登錄高坪區人力資源和社會局網站(http://rsj.gaoping.gov.cn/，下同)，查詢相關公告并下載填寫報名信息表。同時提供畢業證、身份證原件、單位同意報考證明、3張近期1寸免冠照片以及本人服從事業單位崗位設置管理的書面承諾書等相關證件和資料。

4.資格審查：區人社局對報考者提供的資料進行資格審查，合格的當場發放準考證。

資格審查貫穿考調工作全過程，對任何環節發現有不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的，一律取消資格，責任自負。

本次考調不收取考試費。

(二)開考比例

本次考調開考比例不低于3：1(有效報考人數與考調人數之比)。達不到開考比例的，調減考調名額在區人社局網站公布。

四、考試

本次公開考調采取筆試的方式進行。筆試成績滿分為100分。

1.筆試科目為公文寫作。

2.筆試時間定于2016年8月24日舉行(考試時間和地點詳見《準考證》)。考試當天，報考者須持本人準考證和有效身份證原件按指定的時間和地點參加筆試。

3.筆試成績于2016年8月25日在區人社局網站公布。對筆試成績有疑問的，可于成績公布后的1個工作日內向區人社局書面申請查分，逾期不予受理。

五、考察

根據考試成績，從到低分依次等額確定考察人員。最后一名筆試成績相同的，一并確定為考察對象?？疾觳缓细裾呷∠颊{資格，依次遞補。

六、體檢

參照公務員體檢標準，在指定醫院進行體檢，考生須在規定時間內完成規定項目的體檢，否則視為自動棄權，責任自負。

體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前1天在區人社局網站公告。

初次體檢不合格的，可在接到體檢結論通知之日起1日內提出復檢要求，復檢在指定醫院進行，體檢結論以復檢結果為準。

因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，不進行遞補。

七、公示和辦理手續

根據考試、考察和體檢結果，研究確定擬聘對象，在區人社局網站進行公示，公示期5天。

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響考調的，由區人事調配領導小組統一安排到區級事業單位試用，試用期6個月，試用期間原工資福利待遇不變。試用期滿，考核合格的，按照有關規定辦理調動手續，執行區級機關事業單位管理人員的工資待遇標準;考核不合格的，退回原單位。

對反映有嚴重問題并查有實據的，取消考調資格，不進行遞補。

八、紀律與監督

在公開考調中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及紀檢部門的監督。對不符合報考條件、弄虛作假的，一經查實，取消資格，并對相關人員進行嚴肅處理。

九、其它注意事項

(一)報考者應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消資格。

(二)考調過程中有關調整、補充、提示、公告等事項，將在區人社局網站公告，請報考者隨時關注。因考生不按要求查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考調的，責任自負。報考者需確保聯系方式正確暢通，因聯系方式不正確或不暢通造成無法與報考人員聯系的，責任自負。

十、咨詢、監督電話

相關單位咨詢、監督投訴受理電話如下：

高坪區監察局：0817-3350836

高坪區人力資源和社會局：0817-3332003

原標題：南充市高坪區人力資源和社會局關于公開考調區級事業單位工作人員的公告

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高坪區區級事業單位公開考調工作人員報名信息表.doc

南充市高坪區人力資源和社會局

2016年8月5日

（責任編輯：李明）