根據(jù)泗門鎮(zhèn)謝家路村工作需要，現(xiàn)決定面向社會公開招聘辦公室工作人員1名，文秘崗位。

一、報(bào)名條件

1、遵守國家的法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行黨和政府的各項(xiàng)方針政策，熱愛農(nóng)村工作，工作責(zé)任心強(qiáng)，品行端正，恪守職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識;

2、了解農(nóng)村社會政策和相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉群眾工作方式、方法，有一定的組織協(xié)調(diào)和較好的文字組織能力;

3、具有大專及以上學(xué)歷，年齡在35--45周歲之間(出生日期在1971年8月15日—1981年8月15之間);

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5、余姚市常住戶口。

二、招聘原則、辦法和程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格初審

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名辦法。

1、 時(shí)間：2016年8月15日至17日(上午8:00—11:00，下午1:30—5:00);

2、地點(diǎn)：謝家路村村委會2樓辦公室、泗門鎮(zhèn)組織辦(1號樓1310室);

3、辦法：持本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿或戶籍證明原件及復(fù)印件，近期免冠一寸照片3張，并填寫《謝家路村公開招聘辦公室工作人員報(bào)名表》，現(xiàn)場接受資格初審。

4、報(bào)名咨詢電話： 62176331 62156611

5、注意事項(xiàng)：因特殊原因委托他人報(bào)名的，代報(bào)者除攜帶以上相關(guān)證件材料外，還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。

(二)考試(包括筆試和面試)

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

筆試：筆試科目為《農(nóng)村知識》一門，滿分為100分。閉卷考試形式。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

面試：根據(jù)筆試成績，從到低分按招聘崗位指標(biāo)以1∶3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈，不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對象。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補(bǔ)。

考試成績合成：

考試成績由筆試成績與面試成績按5:5的比例合成，即：考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

招聘崗位若報(bào)名人數(shù)3人及以下，免于筆試，直接進(jìn)入面試，面試成績即為考試成績。

(三)體檢

面試合格者入闈體檢。根據(jù)考試成績從到低分(考試成績并列的，以筆試成績高者排列在先。下同)按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例組織體檢，體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)總體上參照我市事業(yè)單位招聘工作人員的相關(guān)辦法執(zhí)行，體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入闈體檢人員中按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。

(四)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察。主要考察德才表現(xiàn)，同時(shí)再次審核應(yīng)聘資格條件等情況，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。放棄考察或考察結(jié)論為不宜聘用的取消聘用資格，并在本崗位入闈體檢人員中按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。

三、待遇

實(shí)行勞動合同制，從事文秘工作。試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)工資為2500元/月。試用期滿后，高于村工作人員同等工資福利待遇(年薪不低于5萬元)。

原標(biāo)題：泗門鎮(zhèn)謝家路村公開招聘辦公室工作人員公告

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2016浙江余姚市泗門鎮(zhèn)謝家路村辦公室人員招聘相關(guān)表格

泗門鎮(zhèn)謝家路村村委

2016年8月9日

（責(zé)任編輯：李明）