貴州事業單位：銅仁市衛生局赴貴陽遵義兩地招聘152名衛生技術人員簡章
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根據市委組織部、市編委辦、市人社局《關于簡化規范市直單位科級干部任免審核審批程序和事業單位招聘新增人員工作程序的通知》(銅組通〔2012〕77號)和《銅仁市市直衛生事業單位2013年公開招聘新增人員工作方案》(以下簡稱《方案》)規定，特制定本簡章。
一、組織領導
本次公開招聘工作由市直衛生事業單位公開招聘工作領導小組組織實施，辦公室設在市衛生局。
二、招聘原則
公開招聘工作按照德才兼備的標準，遵循民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用。
三、 招聘對象及名額
本次為銅仁市人民醫院公開招聘具有全日制普通高等院校本科及以上學歷衛生技術人員152名(含應屆畢業生)，招聘職位及資格見《銅仁市市直衛生事業單位公開招聘衛生技術人員職位及資格條件一覽表》。
四、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;遵紀守法，品行端正。
3.報考年齡要求：全日制普通高校本科畢業生，年齡為18周歲以上(1995年3月31日以前出生)35周歲以下(1978年3月31日以后出生);碩士研究生以上學歷學位的考生，年齡按《銅仁市市直事業單位2013年引進高層次人才簡章》執行。
4.具有正常履行崗位職責的身體條件、身體健康。
5.具有報考職位所需其他資格條件。
以下人員不得報考:
(1)經公開招考錄用的公務員(人民警察)，未滿最低服務年限的不得報考。
(2)定向到具體行業或單位的應屆畢業生和截止2013年3月31日仍在崗的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員不得報考。
(3)其它經市直衛生事業單位公開招聘工作領導小組認定不能報考的。
（責任編輯：李明）
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