2016山東濟寧國家高新區(qū)“圣地智谷”引進高級雇員公告【招5人】
山東濟寧國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)是經國務院批準設立的高新區(qū)。區(qū)內建有創(chuàng)業(yè)服務中心、生產力促進中心、留學生創(chuàng)業(yè)園、博士后工作站和17個行業(yè)公共技術平臺,企業(yè)重點實驗室、工程技術中心等創(chuàng)新機構發(fā)展到154家,產學研基地97家,孵化器、加速器面積100萬平方米,是國家科技服務體系、國家創(chuàng)新型產業(yè)集群建設、國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)知識產權集群試點和山東省科技金融試點高新區(qū)。在區(qū)內投資的世界500強企業(yè)25家、中國500強企業(yè)30家,形成了裝備制造、光電信息、生物醫(yī)藥、新材料、高技術服務業(yè)等特色主導產業(yè),建成工程機械、光電信息、生物技術、紡織新材料4個國家產業(yè)基地。根據(jù)工作需要,濟寧國家高新區(qū)管委會面向國內外誠聘5名高級雇員。
一、招聘崗位及要求
國資辦人力資源高級雇員1人;
企業(yè)財務中心資金運作高級雇員1人;
黨政辦公室績效考核高級雇員1人;
市政建設管理局城市管理高級雇員1人;
仁美小長1人。
在國內外知名大型企業(yè)相關工作崗位工作或掌握優(yōu)質項目資源和有效招商渠道的,可優(yōu)先聘用。
應聘以上崗位人員如為業(yè)內知名人士、或做出突出貢獻、或在國內外有影響力的,不受學歷限制(招聘崗位具體內容詳見附件)。
二、薪酬待遇和管理
招聘人員錄用后實行人事代理,簽訂工作聘用協(xié)議,提
供有競爭性的薪酬待遇;在職在編機關事業(yè)單位人員應聘后可辦理調入手續(xù),享受在編人員待遇。
高級雇員按照《濟寧高新區(qū)高級雇員管理考核辦法》考核管理。
三、招聘流程
(一)網上報名
1、報名時間:自發(fā)布公告之日起至10月8日止。
2、報名方式:本次招聘只接受網上報名。應聘人登錄“濟寧高新區(qū)門戶網站(www.jnhn.gov.cn)或濟寧高新區(qū)人才聯(lián)盟網站(www.jnhn551.com)”,下載并填寫《報名表》(含電子照片),連同自我推薦書(字數(shù)控制在800字以內)、學歷學位證書、資格證書、工作經歷及其他相關證明材料掃描件發(fā)送至郵箱jngxqlyy@163.com。郵件主題按照“姓名+應聘崗位”命名。
(二)資格審查和綜合測試
對報名人員進行資格審查、履歷評價,通過資格審查的人員進行人才測評,并參加綜合測試,綜合測試分為初試、復試,均采取面試形式,分別圍繞崗位匹配度,對報名人員進行綜合素質和專業(yè)能力測試。參加測試人員應根據(jù)要求攜帶有關應聘資格證明材料原件,進行資格現(xiàn)場審查。
(三)考察體檢及公示
對綜合測試通過人員組織進行考察,考察合格的統(tǒng)一安排體檢,體檢合格者在濟寧高新區(qū)門戶網站及濟寧高新區(qū)人才聯(lián)盟網站進行公示,公示期為5個工作日。公示無異議的簽訂工作聘用協(xié)議。
四、其他事項
1、資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消資格。
2、管委會有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。
五、聯(lián)系方式
咨詢電話:0537-3255927、3255928
(周一至周五 8:40am-18:00pm)
原標題:山東濟寧國家高新區(qū)“圣地智谷”高級雇員引進公告
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山東濟寧高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
2016年9月9日
(責任編輯:李明)
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