因工作需要，吉安市統(tǒng)計局下屬吉安市經(jīng)濟(jì)社會調(diào)查隊擬在全市范圍內(nèi)公開選調(diào)1名在編在崗的事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、選調(diào)職位

吉安市經(jīng)濟(jì)社會調(diào)查隊專業(yè)技術(shù)崗1名。

二、選調(diào)范圍

全市全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位、自收自支事業(yè)單位在編在崗的專技人員或管理人員;市內(nèi)各級黨政群機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中已進(jìn)行公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員)登記的在編在崗人員。

三、報考人員應(yīng)具備的資格條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場堅定;思想健康，作風(fēng)正派，品行良好，服務(wù)意識強(qiáng);積極進(jìn)取，愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)意識強(qiáng);

2、正式錄用到行政(含參公)或事業(yè)單位工作滿2周年及以上(工作經(jīng)歷時間計算至2016年10月31日)，其中：有最低服務(wù)年限的人員，在基層工作時間應(yīng)滿最低服務(wù)年限;

3、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，專業(yè)為統(tǒng)計類、會計與審計類、財政金融類、經(jīng)濟(jì)管理類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類。專業(yè)分類按江西省人社廳贛人社發(fā)〔2012〕86號文件執(zhí)行;

4、年齡要求30周歲及以下，即：1985年11月1日以后出生的;

5、參加工作以來，年度考核均為稱職(合格)以上等次;

6、身體健康。

具有下列情形之一的人員，不得報名參加選調(diào)：

(1)尚在試用期內(nèi)的;

(2)受過黨紀(jì)政紀(jì)處分或司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

(4)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)方法和程序

(一)發(fā)布公告

在《吉安市人民政府網(wǎng)》、《吉安市人力資源和社會網(wǎng)》、《吉安統(tǒng)計信息網(wǎng)》等新聞媒體上發(fā)布公開選調(diào)公告。

(二)報名

報名時間為2016年11月7日—11月11日，共5天(上午8:30—12:00，下午14:30—17:30)，請報考人員登錄《吉安市人民政府網(wǎng)》(網(wǎng)址http://www.jian.gov.cn/)、《吉安市人力資源和社會網(wǎng)》(網(wǎng)址http://www.jianhrss.gov.cn/)、《吉安統(tǒng)計信息網(wǎng)》(網(wǎng)址http://www.jastjj.jx.cn/)下載《吉安市統(tǒng)計局公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員報名登記表》，填寫一式一份后，連同本人身份證、畢業(yè)證、報考資格條件要求的其它證書原件及復(fù)印件(一式一份)、單位出具有關(guān)工作經(jīng)歷和年度考核等次的證明、加蓋單位公章的事業(yè)人員登記表或公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員)登記表復(fù)印件、近期1寸同底免冠正面彩色照片3張，到吉安市統(tǒng)計局辦公室(地址：城南行政中心C座912室)報名。報考人員不需交納報名費、考試費。

聯(lián)系人：戴智堂、王凱，0796-8224102、2192017。

(三)資格審查

報名時進(jìn)行資格初步審查，合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。如報考人數(shù)與選調(diào)名額之比不足3:1，取消本次選調(diào)。報考人員填寫的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整。資格審查工作貫穿選調(diào)工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試舞弊者，一律取消選調(diào)資格并通報所在單位。

(四)考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行

1、筆試

筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)試者綜合分析能力和文字寫作能力等。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，實行百分制。筆試時間、地點另行通知。

2、面試

(1)面試采取結(jié)構(gòu)化的面試方式，實行百分制，面試具體時間、地點另行通知;

(2)根據(jù)筆試成績，按選調(diào)人數(shù)1:3的比例，從到低分確定面試人選(入闈最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)，并進(jìn)行公示;

(3)面試前兩天下午17:30前，考生書面提出放棄或資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)一次(末位同分者一并入闈)。

(五)體檢和考察

1、體檢

根據(jù)筆試、面試各占50%合成總成績，從到低分按實際選調(diào)計劃數(shù)等額確定體檢對象(如出現(xiàn)入闈體檢對象合成的總成績相同，則以面試成績高者入闈體檢)，并進(jìn)行公示。體檢按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試用)>的通知》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的，確定為考察對象。體檢不合格的，不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因體檢不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，選調(diào)單位可在參加面試人員中按合成總成績從到低分依次確定遞補(bǔ)參加考察和體檢的人員(如合成的總成績相同，則以面試成績高者入闈遞補(bǔ)對象;如面試成績又相同，則以加試寫作的形式進(jìn)行遞補(bǔ))。

2、考察

對體檢合格者進(jìn)行考察，采取查閱檔案、個別談話、走訪了解等方式，全面考察德、能、勤、績、廉等情況。

(六)確定人選

根據(jù)體檢、考察情況，經(jīng)吉安市統(tǒng)計局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬選調(diào)人選，并進(jìn)行公示。

(七)調(diào)入

按規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

五、紀(jì)律要求

本次公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員工作，嚴(yán)格按照“堅持公開考試，嚴(yán)格考察，平等競爭，擇優(yōu)錄取”的原則進(jìn)行，每個階段、環(huán)節(jié)及時向社會公開，并接受廣大人民群眾和考生的監(jiān)督。公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組人員應(yīng)遵守紀(jì)律、堅持原則、秉公辦事、廉潔自律，一旦發(fā)現(xiàn)徇私舞弊者，按照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》進(jìn)行處理。

六、其他事項

(一)報考人員通過資格審查后，應(yīng)保持通訊暢通。如因通訊不暢或其他原因?qū)е聢罂既藛T未能參加考試的，視為自動放棄。

(二)本公告由吉安市統(tǒng)計局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：吉安市統(tǒng)計局2016年公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員公告

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吉安市統(tǒng)計局公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員報名登記表.doc

吉安市統(tǒng)計局　吉安市人力資源和社會局

2016年10月21日

（責(zé)任編輯：李明）