(二)筆試

1、筆試分為兩個(gè)科目：1.《職業(yè)能力測(cè)試》，滿分100分;2.《公共知識(shí)》，滿分100分。總成績(jī)按兩科分?jǐn)?shù)5︰5的比例合成(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分(退伍軍人最低合格分?jǐn)?shù)線為45分)。在同崗位筆試人員中依總成績(jī)從到低分確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，以《公共知識(shí)》分?jǐn)?shù)高者確定為下一環(huán)節(jié)人選。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、筆試時(shí)間

筆試時(shí)間：2016年11月26日(星期六)，具體安排：

上午08:00-09:30 《職業(yè)能力測(cè)試》

上午10:00-12:00 《公共知識(shí)》

3、筆試地點(diǎn)

筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2016年11月24日至11月26日登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》。考試時(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

4、成績(jī)查詢

筆試總成績(jī)以100分計(jì)算，考生可于筆試10個(gè)工作日后在淮南人事考試網(wǎng)、田家庵之窗網(wǎng)和田家庵區(qū)司法行政網(wǎng)上查詢成績(jī)。

(三)資格復(fù)審

由區(qū)人社局和區(qū)司法局依據(jù)招聘條件和相關(guān)材料，對(duì)其進(jìn)行資格審查。逾期不到的視為自動(dòng)放棄，缺額從到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(四)體檢。體檢人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位人員中按合成成績(jī)從到低分等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢不符合要求的，取消資格，同時(shí)根據(jù)缺額，按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)考核。考試總成績(jī)按專業(yè)從高到低排序，按1:1的比例確定考核對(duì)象。考核工作要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求，全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)考生的報(bào)名資格進(jìn)行再次確認(rèn)。考核不合格者，取消其聘用資格。

為滿額招聘，對(duì)因達(dá)不到競(jìng)爭(zhēng)比例而取消或核減的崗位，經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，在能夠形成一定競(jìng)爭(zhēng)比例前提下，本著考生自愿原則，招聘名額可以在其他類型內(nèi)部從到低分進(jìn)行合理調(diào)劑。

(六)公示與確定人員。根據(jù)考生的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考核結(jié)果，對(duì)擬招聘人選進(jìn)行公示。公示無異議后，確定為聘用人員。

(七)簽訂合同與確定工資待遇。新聘用人員與招聘主管部門簽訂聘用合同，聘期3年(試用期6個(gè)月)，聘期內(nèi)考核均合格的，可以續(xù)簽合同。聘用期間工資參照公益性崗位標(biāo)準(zhǔn)。

(八)其他事宜

本公告由田區(qū)司法局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0554-2694221(田家庵區(qū)司法局)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0554-2698106(田家庵區(qū)監(jiān)察局)

考務(wù)咨詢電話：0554-6678516(淮南市)

附：《公開招聘社區(qū)矯正服務(wù)崗位計(jì)劃表》

淮南市田家庵區(qū)人社局

淮南市田家庵區(qū)司法局

2016年10月26日

公開招聘社區(qū)矯正服務(wù)崗位計(jì)劃表

（責(zé)任編輯：李明）