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2016河南信陽市平橋區從大學生村干部中招聘鄉鎮事業單位人員公告【招6人】

2、筆試時間:2016年11月15日上午9:00至10:30,地點及要求見筆試準考證。報考人員須持本人有效身份證、筆試準考證參加筆試。

筆試成績在平橋新聞網和信陽人事考試網(http://www.xyrsks.com)公布。

(二)面試

根據筆試成績,按招聘計劃1:1.3的比例從到低分確定參加面試的人員。遇有末位成績出現并列人員,同時進入面試。面試人員名單在平橋新聞網公布。

2016年11月19日上午進行面試。面試地點及要求見面試通知單。進入面試人員于2016年11月18日上午8:00至12:00和下午14:30至17:30持本人身份證及筆試準考證到現場報名點領取面試通知單。逾期不領者,視為自動放棄。

面試采取結構化面試方式進行,滿分100分,面試成績當場宣布。

考試總成績=筆試成績(50%)+面試成績(50%)。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點以后兩位小數。考試總成績在平橋新聞網公布。

本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托其他任何組織或個人舉辦考試培訓班。

六、體檢和考察

(一)體檢

根據考試總成績,按招聘人數1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。遇有比例內考試總成績并列的人員,按筆試成績從到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同,則按學歷層次高者優先的順序等額確定人員;如仍相同,則按年齡大者優先的順序等額確定人員。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘職位缺額的,從面試人員中按考試總成績從到低分的順序依次等額遞補。進入體檢人員名單、體檢時間及要求在平橋新聞網網站公布。

體檢參照人力資源和社會部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的規定進行。體檢工作由平橋區人社局組織實施。

(二)考察

體檢合格人員確定為考察人選。考察的主要內容:

1、資格復查。對考察對象的大學生村干部身份、年度考核情況、相關證書資料和證明材料進行復查;

2、現實表現。對考察對象現實表現、工作實績、遵紀守法等方面進行考察。

考察工作由區委組織部(大學生村干部工作領導小組辦公室)組織實施。

七、公示和聘用

考察合格人員,確定為擬聘用人員,在其服務鄉(鎮)、村進行公示,公示期為7個工作日。公示無異議后,即可聘用。原則上在本人服務鄉鎮聘用,編制不夠的調劑到臨近缺編鄉鎮。公示的內容包括:擬聘職位、擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、畢業院校、專業及畢業時間、聘任大學生村干部時間及任職情況等內容。公示結束后,由區人社局按照規定程序辦理相關手續,試用期半年。試用期滿后,經考核合格者辦理正式聘用手續,不合格者,取消聘用資格。試用期間及試用期滿后的工資福利待遇,按國家有關規定執行。大學生村干部要服從組織安排和決定,對不服從分配的,取消其聘用資格。

大學生村干部聘用為鄉鎮事業單位工作人員后,在鄉鎮工作至少3年(含試用期),期間不得通過考錄、調動、公選或借調等方式離開其基層工作崗位。新聘用人員到崗前就以上內容與聘用單位簽訂《服務基層承諾書》。

八、紀律與回避

面向社會公開招聘事業單位工作人員,政策性強,涉及面廣,社會影響大。要堅持原則,規范程序,做好報名資格審查、考試、體檢、考察、聘用等各環節的工作。要堅持公示制,實行陽光操作。要嚴格工作紀律,嚴肅考風考紀,無論是工作人員還是報考人員,在考試招聘過程中出現違紀行為,都要追究責任,嚴肅處理。要根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》的要求,實行回避制度。

九、信息發布及政策咨詢

平橋新聞網(http://www.xypq.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網站,有關考試招聘的信息及相關事項,均通過上述網站以及信陽人事考試網(http://www.xyrsks.com)進行發布,請注意查詢。本次公開招聘工作設立咨詢電話:0376—3782551(平橋區大學生村干部工作領導小組辦公室)、0376—3702769 (平橋區人社局機關事業單位人事管理股)。

原標題:信陽市平橋區2016年從大學生村干部中公開招聘鄉鎮事業單位工作人員公告

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信陽市平橋區公開招聘事業單位工作人員報名登記表

平橋區從大學生村干部中公開招聘

鄉鎮事業單位工作人員領導小組辦公室

2016年10月31日

(責任編輯:李明)

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