7、準(zhǔn)考證領(lǐng)取：應(yīng)聘者于2016年12月22日—23日(工作時(shí)間)持有效身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證為應(yīng)聘者筆試、體檢、考察、聘用等重要憑證，請(qǐng)妥善保管)。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。領(lǐng)取時(shí)，請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)有關(guān)信息是否與個(gè)人原始報(bào)名表信息一致，如有錯(cuò)誤，請(qǐng)當(dāng)場(chǎng)告知工作人員予以糾正，否則，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

(三)考試

考試采取筆試閉卷形式進(jìn)行，由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組委托具有考試命題資格的專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題，統(tǒng)一制卷，統(tǒng)一閱卷。

1、筆試內(nèi)容

《公共基礎(chǔ)知識(shí)》一科，滿分為100分。

2、筆試成績

考試總成績=筆試成績

3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。

參加筆試時(shí)，應(yīng)聘人員需持本人有效身份證、準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場(chǎng)。

4、筆試結(jié)束后及時(shí)在中國湯陰網(wǎng)公布筆試成績。

(四)體檢

1、根據(jù)筆試成績按各崗位招聘計(jì)劃，從到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象。如比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員筆試成績出現(xiàn)并列的，以選聘為大學(xué)生村干部時(shí)間早的確定為體檢對(duì)象;如選聘時(shí)間相同，以國家承認(rèn)學(xué)歷高的確定為體檢對(duì)象;如學(xué)歷相同，則一并進(jìn)行加試，加試成績高的確定為體檢對(duì)象。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象并列的，按(四)項(xiàng)第一款方式確定。

3、體檢時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)另行通知。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察工作由主管部門及用人單位具體組織實(shí)施，考察內(nèi)容包括：德、能、勤、績、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、工作實(shí)績及工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力,并征求紀(jì)檢、信訪、綜治等部門的意見。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象按(四)項(xiàng)第一款方式確定。

(六)公示

按照筆試成績、體檢和考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員，并在中國湯陰網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映出來的問題，由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真核實(shí)處理。如有被取消聘用資格的不再遞補(bǔ)，如有自愿放棄的可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象按(四)項(xiàng)第一款方式確定。

(七)聘用

公示結(jié)束后，對(duì)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，大學(xué)生村干部身份自動(dòng)取消。事業(yè)單位新聘用人員實(shí)行聘用合同制管理，試用期為一年。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

特別提示：應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間必須保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，若因本人填報(bào)的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人，造成的后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時(shí)了解中國湯陰網(wǎng)發(fā)布的情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本招聘方案由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0372—6208911。

原標(biāo)題：2016年湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員公告

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2016年湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

2016年湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年12月7日

（責(zé)任編輯：李明）