湖南醫療衛生：2013年瀏陽市招聘工作人員公告【招190名】
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五、招聘程序
按照A、B兩種招聘方式分類報名，分類確定是否核減專業招聘計劃數，分類確定進入面試、體檢人員。
(一)報名
本次考試采用網絡報名的方式進行。
(1)網上報名時間：2013年4月16日8:00至4月19日12：00;
(2)網上資格審查時間：2013年4月16日8:00至4月19日17:00;
(3) 準考證打印時間：2013年5月2日8:00至5月4日17:00;
(4)報名網站：瀏陽人事考試網(http://www.lyrsj.gov.cn)，報考人員也可通過瀏陽市人民政府網(http://www.liuyang.gov.cn/)的相關鏈接登錄考錄專題網站(網上報名注意事項見附件4)。
(二)筆試
筆試開考比例：招聘人數與報名人數之比達到1:5(含)方可開考，如低于1:5，則取消或核減該崗位招聘計劃數。其中基層醫療衛生單位的公共衛生專業的招聘人數與報名人數之比為1：3(含)，如低于1:3，則取消或核減該崗位招聘計劃數。
筆試內容：基礎知識(40%)和專業知識(60%)。筆試時間、地點見準考證。
| 科目 | 班次 | 授課內容 | 課時 | 教師 | 價格 | 購買 | 試聽 | 聯報 |
| 公共基礎知識 | 考點通講班 | 法律 | 16 | 任偉鵬、高國濤 | 400 | 購買 | 試聽 | 980 試聽 購買  |
| 政治 | 16 | 劉小凱 | 400 | 購買 | 試聽 | |||
| 經濟 | 4 | 宋偉偉 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 行政管理 | 6 | 張梅芳 李蕾 | 150 | 購買 | 試聽 | |||
| 公文 | 4 | 孫杏麗 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 科技/人文 | 4 | 高國濤 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | 試聽 | |||
| 時政熱點 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
| 考點班 | 法律 | 12 | 任偉鵬、王園園 | 300 | 購買 | 試聽 | 680 購買 |
|
| 政治 | 10 | 孫昌偉 | 250 | 購買 | ||||
| 經濟 | 2 | 任偉鵬 | 50 | 購買 | ||||
| 管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 購買 | ||||
| 公文 | 3 | 周冰 | 80 | 購買 | ||||
| 科技人文 | 1 | 任偉鵬 | 25 | 購買 | ||||
| 職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | ||||
| 時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
| 考點串講班 |
法律 | 4 | 齊歡歡 | 100 | -- | 試聽 | 380 購買 |
|
| 政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
| 經濟 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
| 管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
| 公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
| 職業道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
| 班 | 700道（一） | 4 | 張超 |
700 購買 |
試聽 | |
||
| 700道（二） | 4 | |||||||
| 700道（三） | 4 | |||||||
| 700道（四） | 4 | |||||||
| 700道（五） | 4 | 王國鳳 | ||||||
| 700道（六） | 4 | |||||||
| 700道（七） | 4 | |||||||
| 醫學知識 | 考點班 | 診斷學 | 8 | 楊永林 | 180元 | 購買 | 試聽 | -- |
| 內科學 | 8 | 楊永林 | 180元 | 購買 | ||||
| 解剖學 | 6 | 馮峰 | 120元 | 購買 | ||||
| 病理學 | 4 | 徐國萍 | 100元 | 購買 | ||||
| 婦產科、婦科 | 8 | 路會俠 | 180元 | 購買 | ||||
| 生理學 | 8 | 周萍 | 180元 | 購買 | ||||
| 外科 | 8 | 劉仁貴 | 180元 | 購買 | ||||
(三)面試
面試人數：
1、A類方式：報考人員資格審查合格后直接進入面試。
2、B類方式：根據招聘計劃數按筆試成績得分從到低分按1：3的比例確定面試人員。
面試方式：問答和現場操作。
面試前進行現場資格復審。報考人員須提供本人有關證件(身份證、畢業證、執業資格證等)原件和準考證、報名表。現場資格復審時間和地點另行通知。
(四)體檢：
1、A類方式：根據面試成績從到低分按計劃數等額確定體檢人員。
2、B類方式：按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算考生綜合成績，按計劃數從到低分等額確定體檢人員(如綜合成績出現相同分數，則按筆試成績得分從到低分確定體檢人員)，如放棄體檢或體檢不合格的，按綜合成績得分從到低分(如綜合成績出現相同分數，則按筆試成績得分從到低分)依次遞補一次。
（責任編輯：李明）
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