2017廣西防城港市廣播電視臺招聘電視播音主持人公告【招2人】
2.面試人選確定
每個崗位按照1:3的比例，從筆試成績到低分的順序確定進入面試人選。比例內末位考生出現筆試合格成績并列時，同時確定為進入面試范圍人選。
3.因專業技能初試成績合格人數達不到開考比例且已經核準開考的崗位除外，個別崗位達不到面試規定的比例，又確需進人的，必須經防城港市人力資源和社會局核準后才能進入面試程序。對資格復審不合格的，不能確定為面試人選。
4.發布面試公告
面試人選確定后，由防城港市文化委員會在防城港市人才網發布面試公告，并以書面形式通知進入面試人員。
5.面試時間
2017年1月21日(星期六)上午8:30開始。
6.面試地點:以面試公告為準。
7.面試成績
滿分分值為100分。面試成績60分以上(含60分)為合格。經防城港市人力資源和社會局核準開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分(含70分)以上的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績都達不到70分(含70分)以上的，取消該崗位的招聘。面試結束后當場宣布面試成績，并由面試考生當場簽字確認。
8.面試實行嚴格的驗證制度。報考人員須攜帶本人有效居民身份證原件、《準考證》參加面試。
六、考核和體檢
考核和體檢工作，由防城港市文化委員會具體組織實施。考核、體檢公告在防城港市人才網發布。考核、體檢不合格或自愿放棄考核、體檢的，應從報考同一崗位、面試合格的人員中從到低分的順序依次遞補。
(一)考核和體檢人選確定
面試結束后，按考生面試合格成績從到低分以1：2的比例確定考核人選。末位考生面試成績相同時，同時確定為考核、體檢人選。
(二)考核
考核內容主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政等情況，并對考核對象進行報考資格復查。考核成立考核組，考核組由兩人以上組成。考核結束后形成書面綜合考核材料，對能否聘用給予考核結論。
(三)體檢
體檢在縣級以上具有規定資質的醫療機構進行，標準參照公務員錄用體檢標準執行，有國家制定的行業體檢標準的按行業體檢標準執行。體檢費用由報考人員自行承擔。
考核、體檢工作原則上要在2017年2月18日前完成。
七、公示和聘用審批
防城港市文化委員會根據報考人員的考試成績、考核情況和體檢結果，按招聘崗位人數1:1的比例擇優確定擬聘用人員。對考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員。
擬聘用人員由防城港市人力資源和社會局審核，并在防城港市人才網公示，公示時間為7個工作日。公示期間對擬聘用人員有異議的，負責考核的單位應當及時進行復查。經公示無異議的，或有異議經查實不影響聘用的，按有關程序報批聘用。
原則上要求在2017年3月15日完成聘用審批工作。
（責任編輯：李明）
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