2017湖北仙桃市糧食局所屬事業單位招聘公告【招2人】
1、考試總成績按100分計算，筆試、面試成績各占50%，按兩項折算后總成績從到低分擇優聘用。
即：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
2、發布考生總成績。面試結束后在仙桃人社網(http://www.xt12333.com)上發布考生總成績。
八、考察和體檢
按考生筆試和面試總成績，根據招聘崗位從到低分按招聘崗位數1：1的比例確定進入考察、體檢人選。同一崗位出現考生總成績并列情況的，按面試成績從到低分排序確定進入考察體檢人選;面試成績相同的，則采取面試加試的方式確定進入考察體檢人選。
(一)考察
1、考察工作由仙桃市糧食局負責。
2、考察工作按照“德才兼備、以德為先”的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。考察中，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。
3、因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的，可依次遞補考生進行考察。遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。
(二)體檢
1、體檢工作由仙桃市糧食局負責。
2、體檢工作在市級以上醫院進行。體檢內容參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用根據檢查項目確定，由參加體檢的應聘人員負擔。
3、因放棄體檢或體檢不合格出現的缺額，確因工作需要的，根據考生成績，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。
九、公示
擬聘人員在仙桃市人社網上進行公示，公示期為7個工作日。
十、聘用管理
擬聘用人員經公示無異議者，按照事業單位管理相關規定辦理人事手續，簽訂《事業單位聘用合同》，實行崗位管理。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知20日內)不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位，由仙桃市糧食局提出是否遞補的意見，報經市人社局核準，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。試用期滿并考核合格者，繼續聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。
十一、其他事項
(一)對公告中招聘崗位專業、學歷及報考資格等條件的咨詢，聯系人：黃先道，電話：0728-3226741。
仙桃市人社局事業單位人事管理科政策咨詢電話：0728—3323315。
原標題：仙桃市糧食局所屬事業單位公開招聘工作人員公告
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2016年1月4日
（責任編輯：李明）
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