江西事業單位：2013年九江市及各縣區招聘874名公告【招874人】

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　　為了適應九江市事業單位發展的需要，根據九府發〔2004〕16號和九人字〔2011〕54號文件的通知精神，九江市各縣區事業單位擬面向社會公開招聘工作人員，由市人力資源和社會局組織實施。為做好此次公開招聘工作，結合實際，特制訂本工作方案。

　　招聘原則

　　認真貫徹落實科學發展觀，堅持“民主、公開、競爭、擇優”原則。

　　二、招聘崗位及計劃

　　本次2013年度上半年九江市11個縣區面向社會公開招聘事業單位工作人員874名。具體招聘崗位詳見附表1。

　　三、招聘范圍

　　招聘對象為全國范圍內符合本次招聘崗位資格條件的各類人員。

　　1、招聘對象年齡要求為18周歲(含)至35周歲(含)。全日制普通高校碩士研究生及以上學歷年齡可放寬到40周歲及以下，不受崗位年齡要求限制。

　　報考年齡計算截止時間為：2013年5月1日。年齡計算：28周歲及以下指1985年5月1日(含)以后出生，30周歲及以下指1983年5月1日(含)以后出生，35周歲及以下指1978年5月1日(含)以后出生， 40周歲及以下指1973年5月1日(含)以后出生。此年齡計算方法適用于本次考試的報名、考試、面試、體檢、考核、公示、聘用等所有程序。

　　2、職位條件要求大專及以下學歷的報考人員須為江西戶籍或江西生源，或者為江西省內普通高校2013年應屆畢業生(職位條件要求本科及以上學歷的，不限戶籍和生源)。

　　江西戶籍是指公告時已為江西戶籍或原為江西戶籍，江西生源是指在江西參加高考的考生。

　　3、符合擬報考職位的學歷(學位)和專業要求。

　　報考者所學專業必須與職位要求相符，并且該專業的學歷(學位)層級要達到職位要求。

（責任編輯：李明）