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　　六、公示和聘用

　　對(duì)考核和體檢結(jié)果合格的確定為擬聘用的人員報(bào)州人力資源和社會(huì)局公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿無異議的，由縣人力資源和社會(huì)局與主管部門組織擬聘用人員按照綜合成績(jī)從高到低的順序選崗，確定具體的聘用崗位，并組織擬聘用人員填報(bào)相關(guān)材料報(bào)州人力資源和社會(huì)局審批后辦理聘用手續(xù)。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)報(bào)考人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登陸上述公布的網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。所有報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站時(shí)需仔細(xì)閱讀《考生報(bào)名誠信承諾書》，由于必須點(diǎn)擊“同意”方可進(jìn)入報(bào)名界面，故考生一旦開始報(bào)名即需受相關(guān)承諾的約束，若違背承諾則按相關(guān)處罰條款予以處理。

　　(二)對(duì)違反考錄紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格和聘用資格，3年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘考試;已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　(三)通知時(shí)效。整個(gè)招聘工作期間在縣人力資源和社會(huì)局發(fā)出考核和體檢及其他事宜通知的規(guī)定時(shí)限內(nèi)，不按時(shí)到場(chǎng)者按自動(dòng)放棄處理。

　　(四)對(duì)違反錄用紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考錄工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分;構(gòu)成犯罪的，要依法追究刑事責(zé)任。

　　(五)為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，在整個(gè)招聘工作中，邀請(qǐng)縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，監(jiān)督電話：0876-6622427、6628031。

　　八、咨詢與服務(wù)

　　為切實(shí)做好2013年度事業(yè)單位招聘考試服務(wù)工作，便于報(bào)考人員咨詢了解招考政策，咨詢服務(wù)電話為：0876-6622525。招聘的相關(guān)公告、通知將通過文山人社網(wǎng)(http://www.ynwsrs.gov.cn)，麻栗坡縣政務(wù)網(wǎng)(http://www.ynmlp.gov.cn)面向社會(huì)公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注瀏覽上述網(wǎng)站。

　　九、特別提醒考生注意事項(xiàng)

　　(一)在正式報(bào)名前，招聘計(jì)劃可能會(huì)有細(xì)微調(diào)整，請(qǐng)各位報(bào)考人員在正式報(bào)名前下載的招錄計(jì)劃，對(duì)照崗位要求選擇適合自己的崗位。

　　(二)報(bào)考人員在正式報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀《公告》、計(jì)劃、問題解答、招聘簡(jiǎn)章等。

　　十、未盡事宜

　　詳見《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，本《簡(jiǎn)章》如有與《公告》相抵觸的條款，以《公告》為準(zhǔn)。

　　麻栗坡縣力資源和社會(huì)局

　　二〇一三年五月十日

（責(zé)任編輯：李明）