江蘇醫療衛生：2013年無錫市醫院管理中心直屬事業單位招聘333名工作人員公告(三）

　　(3)應聘人員統一填寫《2013年無錫市醫管中心直屬事業單位公開招聘工作人員報名表》(附件三)，并附本人近期一寸免冠彩照1張。

　　4、應聘人員每人只能選擇本公告中的一個崗位進行報名。

　　5、應聘人員統一交納筆試費100元，進入綜合考核測評程序的人員，還須交納考試費100元;開考時尚未支付考試費用的視為放棄考試。

　　(二)資格審查

　　1、應聘人員須經招聘單位資格初審，并經醫管中心資格復審合格后，方可參加筆試。

　　2、資格復審過程中，發現不符合報聘崗位要求的資格條件或行業資格準入條件的，則取消其報名資格，已交納報名考試費的予以退還;如考試結束后，發現有應聘人員弄虛作假的，考試成績視為無效，且不退還考試費。

　　3、應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　四、考試實施辦法

　　1、開考比例：本次招聘開考比例為1：3。報名結束后未達到1：3比例的，核減招聘崗位數或取消招聘崗位。核減或取消招聘崗位的變更公告在招聘單位網站上發布，被取消招聘崗位的報名人員可以在變更公告規定時間內改報其他符合條件的崗位。

　　對少數特殊專業或層次要求較高難以形成競爭的專業技術崗位，經市公開招聘綜合管理部門同意后，可降低開考比例。2、考試方式：本次招聘采取筆試和綜合考核測評的考試方式(綜合考核測評可包括面試或面試與實踐能力考核相結合的方式，具體見招聘單位網站上通知)。

　　(1)衛生類專業技術崗位的集中筆試由醫管中心統一組織。筆試成績統一在醫管中心網站上查詢，并按各招聘崗位數與報名人數1：3比例，從到低分依次確定并公布進入綜合考核測評程序的人員名單。

　　(2)綜合考核測評由醫管中心組織各招聘單位實施。

　　3、考試時間：具體時間由各招聘單位負責通知。

　　4、考試內容：筆試主要測試應聘人員的基本理論、知識等基礎要素;綜合考核測評主要測試應聘人員的綜合素質和能力，包括測評應聘人員的專業知識、工作能力、綜合分析能力、應變能力、計劃組織協調能力、價值觀及儀表舉止等方面要素。