2013年上半年浙江事業單位椒江區招聘公告【147名】
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四、考試
招聘職位計劃數與該職位報名人數的比例須達到1∶3(招聘職位10個及以上的，計劃數與該職位報名人數比例須達到1∶2)，否則該職位不開考或按該職位的原開考比例相應縮減招聘職位計劃數?？荚嚪止P試和面試兩部分，由區人力資源和社會局統一組織。筆試和面試占最后總成績的權重分別是60%和40%。
(一)筆試
1、筆試科目: 詳見職位一覽表，其中《綜合基礎知識》包括法律法規、科技知識、政治經濟理論和寫作等。各單科成績滿分均為100分。
| 科目 | 班次 | 授課內容 | 課時 | 教師 | 價格 | 購買 | 試聽 | 聯報 |
| 公共基礎知識 | 考點通講班 | 法律 | 16 | 任偉鵬、高國濤 | 400 | 購買 | 試聽 | 980 試聽 購買  |
| 政治 | 16 | 劉小凱 | 400 | 購買 | 試聽 | |||
| 經濟 | 4 | 宋偉偉 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 行政管理 | 6 | 張梅芳 李蕾 | 150 | 購買 | 試聽 | |||
| 公文 | 4 | 孫杏麗 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 科技/人文 | 4 | 高國濤 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
| 職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | 試聽 | |||
| 時政熱點 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
| 考點班 | 法律 | 12 | 任偉鵬、王園園 | 300 | 購買 | 試聽 | 680 購買 |
|
| 政治 | 10 | 孫昌偉 | 250 | 購買 | ||||
| 經濟 | 2 | 任偉鵬 | 50 | 購買 | ||||
| 管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 購買 | ||||
| 公文 | 3 | 周冰 | 80 | 購買 | ||||
| 科技人文 | 1 | 任偉鵬 | 25 | 購買 | ||||
| 職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | ||||
| 時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
| 考點串講班 |
法律 | 4 | 齊歡歡 | 100 | -- | 試聽 | 380 購買 |
|
| 政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
| 經濟 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
| 管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
| 公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
| 職業道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
| 班 | 700道（一） | 4 | 張超 |
1400 購買 |
試聽 | |
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| 700道（二） | 4 | |||||||
| 700道（三） | 4 | |||||||
| 700道（四） | 4 | |||||||
| 700道（五） | 4 | 王國鳳 | ||||||
| 700道（六） | 4 | |||||||
| 700道（七） | 4 | |||||||
| 綜合寫作 | 考點班 | 綜合寫作 | 16 | 鄧芳 | 280 | 購買 | 試聽 | -- |
| 綜合寫作批改班 | 該課程為綜合寫作單科輔導，具體內容和收費敬請見申論批改班課程說明 | 購買 | 詳情 | -- | ||||
2、筆試時間：6月29日(星期六)。準考證領取時間：6月26日(星期三)，領取地點：椒江區圖書館。
筆試成績于考試后15天左右在臺州中心人才網上公布。
(二)面試
根據筆試成績從到低分，按招聘職位計劃數的1∶3比例(招聘職位數為5-9名的按1∶2比例;10名及以上的按1∶1.5比例，尾數部分四舍五入)進入面試。如末位成績并列的，一同進入;不足比例的按實數進入。面試3天前，若具有面試資格的人員確認不參加面試的，則在該職位筆試人員中從到低分予以替補，進入面試。
面試成績滿分為100分，合格分為60分，低于60分者不予聘用。
考試結束后，按考生各項成績乘以權重之和合成為考試總成績。各項成績保留到小數點后兩位，尾數四舍五入。若出現考試總成績相同的情況，筆試成績高的排名在前;如筆試成績仍相同，則以抽簽方式確定名次。
五、體檢與考察
根據考試總成績，從到低分，按招聘職位計劃數的1∶1比例確定體檢對象。體檢有行業標準的按行業標準執行，沒有行業標準的參照現行的公務員錄用體檢通用標準執行。
體檢合格者確定為考察對象?？疾鞎r需對考察對象進行資格條件的復查，并參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)對其思想政治、道德品質、工作能力、工作表現等進行考察?？疾旖Y果僅作為本次是否聘用的依據。
因出現報考人員在公示前放棄、體檢不合格或考察不合格的，按該職位考試總成績，在面試合格人員中從到低分依次替補。
六、公示與聘用
對考察合格的，確定為擬聘用對象，在臺州中心人才網上公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。對反映的問題查有實據并影響到聘用的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
擬聘用人員必須在規定時間內報到，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。2013年應屆畢業生若在2013年9月30日前仍未取得規定學歷證書的，取消聘用資格。
（責任編輯：李明）
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