為有效推進網格化服務管理工作，完善網格中心機構建設和人員配備，根據我鎮實際，現決定招聘網格中心工作人員。

一、招聘原則

“公開、公平、公正、擇優錄取”的原則。

二、招聘崗位及名額

綜合管理崗3名、信息處理崗3名。

三、招聘條件及要求

1.年齡在35周歲以下(含35周歲，1982年1月1日后出生)。

2.綜合管理崗要求文學類、法學類相關專業;信息處理崗要求計算機類、電子類相關專業，熟悉繪圖、制圖類軟件的優先。所有崗位均要求全日制大學本科及以上學歷。

3.具有良好的文字表達能力和執行能力，熟悉常用辦公軟件。

4.工作積極主動、責任感強，具有良好的團結協作精神。

5.需符合無犯罪記錄、計劃生育政策，無其它各類違法亂紀行為，具備履行崗位職責的身體條件。

四、招聘程序

(一)報名

1. 時間： 2017年3月16日至3月30日，逾期不接受報名。

2.方式及要求

采用發送電子郵件、配送的方式報名(電子郵件：382504449@qq.com，地址：廣州市黃埔區九龍鎮九佛政和路38號 綜治維穩中心107室，郵編：510555)，每位報考者限報一個職位。

所需資料：《九龍鎮網格中心工作人員招聘報名表》(含照片，在公告頁面下載)并填妥，電子版照片1張、身份證、學歷(學位)證、工作證明、戶口簿復印件(掃描件)各1份。證件資料不齊全的，不予報名。

(二)資料審核

報名者填寫的有關信息和提交的材料必須真實有效，凡弄虛作假的，一經查實，即取消聘用資格，并追究有關人員的責任。由鎮招聘工作小組對報名者進行資格審定，審查合格的通知參加考試。

(三)考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

1.筆試。筆試時間和地點以準考證通知為準。采取書面閉卷考試方式，滿分為100分，按50%計入考試總成績。內容為招聘崗位所需的相關知識、行政職業能力知識等。

2.面試。面試時間、地點另行通知。按招聘崗位擬聘用人數和筆試成績高低順序1：3的比例確定面試人員,未達上述比例的職位，該職位所有筆試人員均參加面試。面試主要測試應聘人員的組織協調能力、語言表達能力、應變能力、專業知識、綜合素質等，滿分為100分，按50%計入考試總成績。

面試前，由鎮招聘工作小組對面試人選進行資格復審，復審不合格的，在同崗位考試人員中，按筆試成績從到低分依次等額遞補。

(四)政審和體檢

考試人員總成績從到低分，根據招聘條件，按各崗位招聘人數1:1的比例確定擬聘人選。擬聘人選須在指定時間內，提交無犯罪記錄證明(戶籍所在地派出所出具)、計生證明(戶籍所在地計生部門出具)、體檢報告(在黃埔區內指定醫院進行用工體檢，費用自理)。無犯罪記錄、計生審查、體檢其中一項不合格的，不予進入下一環節，按同崗位考試人員總成績從到低分依次等額遞補。

(五)公示和聘用

對無犯罪記錄、計生審查、體檢均合格的人員，報鎮黨委、政府研究確定擬聘人選，并在廣州市黃埔區政府門戶網站、廣州市黃埔區九龍鎮政府門戶網站公示5天。經公示符合聘用條件的，按規定辦理相關聘用手續。工資待遇參照九龍鎮政府合同聘用人員。

(聯系人：湯成方，聯系電話：020-87487657)

原標題：九龍鎮人民政府關于招聘網格化服務管理中心工作人員的公告

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九龍鎮網格中心工作人員招聘報名表.docx

（責任編輯：李明）