2013年湖南懷化市中方縣事業單位招聘人員公告【招43名】
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五、體檢和考察
考試結束后，按筆試總成績占70%，面試成績占30%的比例合成考試綜合成績。考試綜合成績的計算方法為：綜合成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%。
專業技術崗位的考試綜合成績按所報崗位分類排名;管理崗位中面向中方縣大學生村官及現任中方縣村黨支部書記或村主任招聘的崗位的考試綜合成績，按所報考崗位分類排名，其他管理崗位的考試綜合成績統一從高到低排名。考試綜合成績相同的，按筆試總成績從高到低排名。根據考試綜合成績排名，按招聘計劃數等額確定體檢對象和考察對象。
體檢的項目、標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。
考察內容包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。
因體檢出現空缺的，按照招聘崗位和考試綜合成績排名依次遞補。同一崗位遞補不得超過兩次。
六、公示與聘用
按規定程序和招聘崗位數等額確定擬聘用人員。管理崗位中，除面向中方縣大學生村官及現任中方縣村黨支部書記或村主任招聘的崗位以外，其他管理崗位的聘用，根據考試綜合成績排名，從高到低由擬聘用人員依次選定聘用崗位。對擬聘用人員統一進行公示，公示期為7個工作日。
公示結束后無異議的，經縣事業單位公開招聘工作領導小組研究同意，由編辦、人社等部門按規定辦理相關手續。新聘用人員試用期為一年。正式聘用后需在聘用崗位上工作滿三年才能異動。
報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照相關規定處理，并記入本人誠信檔案。
七、其它事項
本次公開招聘的其它未盡事宜，由中方縣事業單位公開招聘工作領導小組研究決定。相關政策由縣委組織部、縣人力資源和社會 局負責解釋。
咨詢電話：0745-2811687
監督電話：0745-2811029
（責任編輯：李明）
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