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　　3.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，從到低分按1:1.5的比例確定面試對(duì)象。

　　面試為綜合能力測(cè)試，滿分為100分，面試成績(jī)低于60分的予以淘汰。面試由縣人力社保局、衛(wèi)生局共同組織實(shí)施。

　　面試時(shí)間：2013年11月23日上午。面試地點(diǎn)在浙江醫(yī)學(xué)高等?？魄笾獦?，面試確切時(shí)間于11月22日晚電話通知。

　　4.體檢、考核。面試后，按考生筆試成績(jī)乘以50%，再加上面試成績(jī)乘以50%計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)。根據(jù)綜合成績(jī)次序(如出現(xiàn)綜合成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位靠前)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行，考核由縣衛(wèi)生局組織。

　　5.公示、聘用。體檢、考核合格后，擬聘用人員名單在海鹽人事人才網(wǎng)、海鹽縣衛(wèi)生局網(wǎng)上公示7天。公示期滿無(wú)異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的，簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

　　報(bào)考人員憑2014年普通高校畢業(yè)證書(shū)辦理聘用手續(xù)，不能按時(shí)畢業(yè)和取得護(hù)理學(xué)歷證書(shū)的，取消聘用資格。

　　6.體檢、考核、公示不合格或有自愿放棄的，在該職位面試合格對(duì)象中按綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)?！镀赣脤?duì)象公告》發(fā)布以后如有放棄的，由縣衛(wèi)生局會(huì)同縣人力社保局研究決定是否遞補(bǔ)。

　　7.報(bào)考人員在接到聘用通知書(shū)后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)先后到海鹽縣人力社保局公務(wù)管理科和海鹽縣衛(wèi)生局人事科報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(shū)辦理聘用手續(xù)，不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。

　　六、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和手續(xù)

　　1.報(bào)名時(shí)間：2013年11月22日上午(9:30—11：00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：浙江醫(yī)學(xué)高等?？企w育館二樓(杭州濱江區(qū)濱文路481號(hào))。

　　3.報(bào)考人員須按《招聘通告》規(guī)定的資格條件，持蓋章的本人《就業(yè)協(xié)議書(shū)》或《就業(yè)推薦表》、有效身份證原件和復(fù)印件(各一式一份)，進(jìn)行報(bào)名。

　　4.報(bào)名時(shí)還須提交一份《報(bào)名表》(提倡打印)。

　　特別提醒：

　　(一)凡《招聘通告》規(guī)定的相關(guān)證件、材料未隨身攜帶或缺少的，報(bào)名時(shí)一概不予受理。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)招聘資格條件審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用資格。

　　七、本通告未盡事宜，由海鹽縣人力社保局和海鹽縣衛(wèi)生局依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定研究執(zhí)行。

　　本次招聘的“招聘通告”、考生成績(jī)、體檢、公示等事宜都將在《海鹽人事人才網(wǎng)》(www.hyrcsc.com.cn)和《海鹽縣衛(wèi)生局網(wǎng)》(zjhyws.zjwst.gov.cn)網(wǎng)上公布，屆時(shí)考生可到網(wǎng)上查詢。咨詢電話：0573—86035228、0573-86022673。

附：海鹽縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘2014年應(yīng)屆護(hù)理人員報(bào)名表.doc

　　海鹽縣人力社保局 海鹽縣衛(wèi)生局

　　2013年11月6日

（責(zé)任編輯：李明）