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上海醫療衛生:2013年上海東方醫院江西吉安醫院招聘公告【招460人】

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  六、錄用人員待遇

  (一)學術待遇

  1.進修培訓。所有錄用人員安排到上海東方醫院進修培訓,并簽訂培訓協議,個人具體進修培訓時間根據實際情況確定,直至開業運營。

  2.所有錄用人員可按上海市東方醫院政策享受合作科研及獎勵、研究生導師資格申請、在職研究生申請等。

  (二)工資待遇

  1.培訓期間

  ①基本工資。國家政策規定的基本工資、社保;

  ②補助。在上海市東方醫院進修培訓期間,上海東市方醫院免收進修培訓費,并給予以下補助:

  應屆畢業生(初級職稱)每月500元

  中級職稱每月1000元

  副高職稱每月1500元

  正高職稱每月2000元;

  2.開業運營后

  ①基本工資。國家政策規定的基本工資;

  ②績效工資、社保及福利等待遇。

  3.高層次人才實行協議工資,具體視個人學歷、職稱、能力、學術水平、管理水平等商談后決定。

  (三)住房待遇

  1.培訓期間

  錄用人員在上海進修培訓期間,納入上海市規范化培訓的住院醫師和專科醫師住宿由上海市東方醫院負責安排,其他人員住宿由吉安市政府安排或給予一定補貼。

  2. 開業運營后

  ①為所有人員提供醫院院內公租住房,其中博士、正高職稱人員和免收房屋租金,其它人員租金由醫院和個人共同承擔。

  ②醫院院內配建產權房,副高職稱以上人員均有資格申請按市場價購買產權房,市政府按市場價給予適當獎勵,稅費自理。具體獎勵對象、要求和標準如下:

 

學歷和職稱要求 年齡要求 申請資格 面積(㎡) 獎勵比例 購買產權房
服務期要求
副高 50周歲以下 服務滿1年 110 房價的30% 繼續服務滿10年辦理產權證
其它正高 50周歲以下 錄用后申請 110 房價的50% 繼續服務滿10年辦理產權證
博士正高 50周歲以下 錄用后申請 130 房價的70% 繼續服務滿10年辦理產權證
省級 50周歲以下 錄用后申請 130 房價的 繼續服務滿8年辦理產權證

(責任編輯:李明)

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