2017浙江新昌縣事業單位招聘公告【招103人】

通過資格初審的人員登錄浙江省新昌縣事業單位招聘考試報名系統進行網上繳費確認并查詢是否完成。根據浙財綜字〔2007〕7號文件規定，繳納考務費80元(每人每科40元)。未按時繳費確認的，視為放棄報名。繳費結束后，對通過資格初審并繳費的人員進行公布。

5.下載并打印準考證

時間：6月5日9時—6月10日24時。

已完成繳費確認人員登錄浙江省新昌縣事業單位招聘考試報名系統，自行下載打印準考證。

四、筆試、資格復審、面試、體檢、考察

(一)筆試：筆試由縣委組織部、縣人力社保局統一組織實施，每個科目滿分為100分。

筆試時間和科目為：2017年6月10日上午9:00—11:30《綜合應用能力(A類)》; 下午14:00—15:30《職業能力傾向測驗》。其中《綜合應用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結合，《職業能力傾向測驗》為全客觀題。《綜合應用能力》、《職業能力傾向測驗》不指定參考用書。

筆試后，根據各招聘崗位計劃數從到低分按1:3比例(招聘3名及以上按1:2比例)確定資格復審對象。資格復審開始2天前，相關人員確認不參加資格復審的，在該崗位人員中從到低分的順序進行遞補。

(二)資格復審：入圍面試的人員應參加資格復審，具體時間、地點另行通知。

報考人員提供的信息和材料必須真實完整且與網上報名信息一致。資格復審時應提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷證書等相關證件(證明)原件及復印件;留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;委培生須出具委托培養單位同意報考的書面證明;報考面向大學生退役士兵崗位的全日制普通高校畢業生退役士兵應提供《退役士兵證》原件及復印件。

證件不全或所提供的證件與報考該崗位資格條件不相符者，不得參加面試;本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視作自動放棄資格復審。相應崗位不再遞補。

(三)面試：面試滿分100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。未在規定時間地點參加面試，視作自動放棄面試，相應崗位不再遞補。面試有關事項另行通知。

(四)體檢：面試結束后，縣調腔保護傳承發展中心崗位專業能力測評成績占70%、筆試總成績占30%計算總成績(總成績計算公式為：總成績=專業能力測評成績×70%+筆試總成績÷2×30%);其他崗位按筆試總成績、面試成績各占50%計算總成績(總成績計算公式為：總成績=筆試總成績÷2×50%+面試成績×50%)。

總成績滿分100分，若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，從到低分按招聘人數的1:1比例確定體檢對象。如有報考人員放棄體檢或體檢結果不合格，則按總成績依次遞補體檢。

體檢工作按《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。

體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)。教體系統的體檢具體由縣教體局組織實施，其他單位的體檢由縣委組織部、縣人力社保局組織實施，有關事項另行通知。

(五)考察：體檢合格者參加考察，考察標準參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)有關規定執行。如考察結論為不合格或自動放棄考察的，在辦理聘用審批前，則按總成績名次依次遞補體檢、考察，考察由各主管部門(招聘單位)具體組織實施。

在招聘過程中，如出現單位和個人有關信息、提供材料不實或弄虛作假等違反招聘政策規定的情況，由縣事業單位公開招聘工作領導小組研究決定處理。

五、聘用辦法

筆試、面試、體檢和考察工作結束后，根據不同崗位聘用名額，從到低分依次確定擬聘用人員，由縣委組織部、縣人力社保局向社會公示7個工作日。公示結束后，辦理報到聘用手續，見習期、試用期按有關規定執行。

被聘用人員收到聘用通知書，無正當理由逾期不報到的，或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格，相應崗位不再遞補。

六、其他規定

(一)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》(人社部發〔2016〕85號)和省有關規定執行。

(二)根據《新昌縣機關事業單位工作人員調動、借用管理辦法(試行)》(新委組〔2012〕15號)規定：縣外新錄用工作人員服務年限未滿五年的不得申請調縣外。

(三)本次招聘不舉辦、不委托、不授權任何社會機構和個人舉辦任何輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導培訓班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與招聘組織單位無關、與本次考試無關。