江蘇醫療衛生：2014年鎮江市直衛生系統事業單位招聘公告【招128人】

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　　四、體檢和考察

　　在考試、考核合格分數線內的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從到低分確定進入體檢、考察的人選(面試沒有形成競爭的崗位，進入體檢、考察人選的面試成績不應低于60分)。如招聘崗位人數末位出現同分，以面試成績高者入圍;如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作由招聘單位參照國家普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行。如有體檢、考察不合格或自動放棄的，從該崗位考試合格考生中按成績從高到低順序依次遞補。

　　五、聘用手續

　　對體檢、考察合格者，經市衛生局、市人社局審核后，按規定在鎮江市人社局網站、鎮江市衛生局、招聘單位網站公示擬聘用人員名單，無異議后按有關規定辦理聘用手續。聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由考生本人自行負責處理。擬聘用名單公布或應屆畢業生畢業后兩個月內，未到單位報到并辦理聘用手續的，取消聘用資格。

　　六、紀律與監督

　　公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。監督電話：0511—88912898(市衛生局監察室)，0511-85340050市人力資源和社會局事業處),0511-88912868(市衛生局人事處)。

　　附：鎮江市市直衛生系統事業單位2014年公開招聘工作人員公告.xls

　　鎮江市衛生局　鎮江市人力資源和社會局

　　二O一四年一月二日

（責任編輯：李明）