根據(jù)原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號)、中共中央組織部、人力資源和社會部《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號)和原自治區(qū)人事廳《關(guān)于印發(fā)<自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法>的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)要求，經(jīng)研究，決定對自治區(qū)環(huán)境保護廳直屬事業(yè)單位—新疆環(huán)境保護科學(xué)研究院工作人員面向社會公開招聘。為確保招聘工作順利實施，制定工作方案如下：

一、招聘單位簡介

新疆環(huán)境保護科學(xué)研究院成立于1976年，是自治區(qū)從事環(huán)境基礎(chǔ)科學(xué)和應(yīng)用科學(xué)研究的社會公益類科研機構(gòu)。全院現(xiàn)有職工68人，由8個民族組成，少數(shù)名族13人。其中專業(yè)技術(shù)人員58人，占全院職工總數(shù)的85%，具有高級職稱人員22名;博士6名、碩士19名;國家環(huán)境保護專業(yè)技術(shù)青年拔尖人才1名;自治區(qū)有突出貢獻專家1人，享受政府特殊津貼人員2名。下設(shè)干旱區(qū)生態(tài)環(huán)境研究所(有機食品發(fā)展指導(dǎo)中心)、內(nèi)陸水環(huán)境研究所、綠洲城市大氣環(huán)境研究所、土壤與固體廢物研究所、環(huán)境工程技術(shù)研究所、環(huán)境規(guī)劃研究所、清潔生產(chǎn)與標準研究所、環(huán)境測試分析研究中心、準噶爾生態(tài)環(huán)境觀測站9個研究所(中心)和6個職能科室，建有環(huán)境污染監(jiān)控與風(fēng)險預(yù)警自治區(qū)重點實驗室、清潔生產(chǎn)自治區(qū)工程技術(shù)研究中心、環(huán)境測試分析研究中心、國家準噶爾荒漠綠洲交錯區(qū)科學(xué)觀測研究站、新疆環(huán)境保護遙感與地理信息研究5個應(yīng)用研究基礎(chǔ)平臺和中國工程院環(huán)境與輕紡學(xué)部院士新疆工作站、博士后科研工作站2個高端人才學(xué)術(shù)平臺。

二、招聘范圍及對象：符合崗位條件的應(yīng)聘者，均可報名。

三、招聘崗位：詳見附表一。

四、招聘原則

自治區(qū)環(huán)境保護廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

五、招聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律、法規(guī);

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)年齡要求：1981年6月15日以后出生;

(七)具備招聘職位所需的其他條件和要求。

六、招聘實施方法及步驟

自治區(qū)環(huán)境保護廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作，按照公開公布的招聘職位和所需資格條件，采用報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

(一)公布招聘職位和資格條件

在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn/)、自治區(qū)環(huán)境保護廳網(wǎng)(http://www.xjepb.gov.cn/)發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時間為7個工作日。發(fā)布信息期限為2017年6月5日至2016年6月13日。

(二)報名與資格審查

自治區(qū)環(huán)境保護廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名、資格審查工作由自治區(qū)環(huán)境保護廳招聘事業(yè)單位負責(zé)。

報名采取現(xiàn)場報名。

資格審查包括報名時的資格初審及考察工作中的資格確認兩個環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合職位條件的情況，取消其報考或聘用資格。

報考者攜帶《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準確)，身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其他證明材料原件及復(fù)印件，到指定報名地點進行現(xiàn)場報名，并由相關(guān)招聘人員對報考者提交的材料進行初審。其中，機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復(fù)印件。

（責(zé)任編輯：李明）