根據樂山市人社局《樂山市關于進一步規范事業單位公開招聘工作的意見》(樂人社發〔2012〕99號)的規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”原則，結合市政協信息中心實際，面向社會考核招聘事業單位工作人員。現將有關事項公告如下:

一、考核招聘對象、范圍及基本條件

(一)對象和范圍

面向全國招聘2017年7月31日前獲得全日制研究生及以上學歷或碩士及以上學位人員，且符合《2017年樂山市政協信息中心公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)相關崗位條件和本公告其他要求的人員。

其中，2017年高校應屆畢業生暫未取得畢業證的，報名時需提供學生證原件及復印件1份、主管畢業生就業工作部門出具的就讀院系及專業等情況的證明原件，并于2017年7月31日前取得崗位要求的畢業證、學位證等相關證書，否則取消聘用資格。

(二)基本條件

1.報考者應同時具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍、遵紀守法、品行端正、有良好的職業道德、愛崗敬業、事業心和責任感強;

(2)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，符合體檢相關要求;

(3)符合本公告招聘崗位所需的其他條件及資格要求。(4)符合事業單位招聘工作有關回避的規定。

2.有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)在各級人事考試中違規違紀在禁考期內的人員;

(6)法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形;

在招聘的任何環節發現報考者不符合報名條件，弄虛作假，違反回避制度等，報考或聘用資格一律無效，且責任自負。

二、考核招聘單位及名額

本次考核招聘5名事業單位工作人員，均為市政協信息中心編制內人員，具體崗位見《一覽表》。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

采用現場報名與網絡報名相結合的方式。

1.現場報名：報考者于2017年6月29日至7月7日上午9:00—下午6:00持以下資料到樂山市政協辦公室政工科(辦公樓302室)報名：

(1)《2017年樂山市政協信息中心公開考核招聘工作人員報名信息表》2份(詳見附件2)，請按要求張貼近期2寸免冠證件照片;

(2)有效身份證原件和復印件1份;

(3)有效畢業證、學位證、相關資格證原件和復印件1份(應屆畢業生持學籍證明原件);

(4)機關事業單位在編在職人員報考須提供主管單位(區縣須由同級組織、人社部門)出具同意報考的書面證明;

2.網絡報名:報考者于2017年7月7日下午6:00前將填寫好的《2017年樂山市政協信息中心公開考核招聘工作人員信息表》電子文檔及現場報名需提交的相關資料掃描件通過郵件發送至郵箱：277170995@qq.com。

(二)資格審查

現場報名人員當場進行資格審查。

網絡報名人員由資格審查人員進行初審，初審結果返回至報考人員郵箱。初審通過者請于2017年7月10日執相關資料到樂山市政協辦公室政工科(辦公樓302室)進行資格復審。

聯系電話：0833—2133532

地址：樂山市市中區人民南路30號。

四、考核

采取面試方式進行考核，具體時間另行通知。

面試：主要考核應聘人員綜合分析能力、組織能力、邏輯思維、應變能力、語言表達能力。

綜合考核情況，確定進入體檢人員名單。

五、體檢

考核合格者在市政協辦公室指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行體檢。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢環節人員自行承擔。

六、審核確認和聘用

(一)體檢、政審均合格人員確定為擬聘用人員，在樂山人事考試網公示7日無異議后，市政協信息中心填寫《樂山市事業單位公開招聘工作人員登記表》、《樂山市事業單位考試或考核招聘工作人員審批花名冊》，經政協樂山市委員會辦公室同意后，報樂山市人力資源和社會局按照政策規定和招聘公告審核確認，辦理相關聘用手續。

(二)新聘用人員在聘用單位最低服務年限為5年。

本公告未盡事宜，由政協樂山市委員會辦公室負責解釋。

原標題：政協樂山市委員會辦公室關于2017年考核招聘信息中心工作人員公告

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1. 2017年樂山市政協信息中心公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2. 2017年樂山市政協信息中心公開考核招聘工作人員報名信息表.xls

政協樂山市委員會辦公室

2017年6月26日

（責任編輯：李明）