2.面試

面試試題及評委委托具有考試命題資格的專業考試機構承擔。

(1)確定參加面試人員辦法：

根據筆試成績，按照崗位計劃選聘人數，由到低分按1：2的比例確定進入面試人選。選聘崗位比例內末位人員筆試成績相同時，一并進入面試。筆試缺考、作弊或成績為零分等情況的，不得進入面試、體檢。進入面試人員名單隨筆試成績一并公布。

(2)面試形式及要求：

面試采取結構化面試的方式，由面試考官當場進行打分。面試主要測試應聘者的邏輯思維能力、應變能力、語言表達能力、儀態舉止等。

(3)進入面試人員名單及面試通知單領取時間、地點于7月20日前在滑縣人力資源和社會局網站公布。面試通知單逾期不領取影響面試的，后果自負。

(4)參加面試時，需攜帶個人有效身份證、準考證和面試通知單。

(5)因自愿放棄資格或在規定時間內不領取面試通知單而造成的缺額，不再遞補。領取面試通知單后不按時參加面試者，視為自愿放棄資格。對面試時形不成有效競爭的崗位，應聘者的面試成績低于同一場次、同一個面試考官組面試人員平均分的，不得確定為體檢對象。

(6)面試將全程錄音錄像，面試成績于整場面試結束后現場公布。

3.考試總成績

(1)計算方法

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(2)排名

根據選聘崗位，對應聘者按照考試總成績從到低分的順序進行排名，總成績相同的，按照筆試成績由到低分進行排名。崗位選聘計劃內末位人員總成績和筆試成績相同時，采取面試加試的方式確定排名。

(四)體檢

1.根據考試總成績按崗位計劃聘用人數，從到低分按1:1的比例確定體檢對象。

2.因自動放棄體檢資格、不按規定參加體檢或體檢不合格而產生的缺額，根據崗位選聘計劃按照應聘者考試總成績從到低分的順序等額遞補。

3.體檢時間、集合地點及相關要求另行通知。

4.體檢項目和標準參照人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

5.體檢費用由參加體檢對象個人支付。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象。考察主要核實應聘者是否符合報考條件，考察應聘者的政治思想、道德品質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

因自動放棄資格、不按規定參加考察或考察不合格造成的空缺，根據崗位選聘計劃按照應聘者考試總成績從到低分的順序等額遞補。

(六)公示

考察合格人員確定為擬聘用人員，在滑縣人力資源和社會局網站公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映出來的問題，由2017年滑縣從全縣自收自支事業單位選聘工作人員領導小組辦公室會同有關部門認真核實處理。如有被取消聘用資格或自動放棄的，不再遞補。

(七)聘用

公示期滿后，對經公示無異議的擬聘用人員，按有關規定辦理聘用手續。聘用單位填寫《事業單位公開選聘工作人員審批表》，報縣人社局審批。擬聘用人員試用期為3個月，試用期滿合格的，與用人單位簽訂《聘用合同》，試用期包括在聘用合同期限內。聘用人員五年內不得調動工作單位。

五、紀律要求

(一)根據原國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)第27條“聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定，實行回避制度。

(二)嚴格工作紀律，選聘過程中，工作人員一旦出現違紀行為，將嚴肅處理。

(三)應聘人員要自覺遵守選聘工作規定和紀律，如有違紀，將按照有關規定嚴肅處理。

本公告由2017年滑縣從全縣自收自支事業單位選聘工作人員領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。

縣人社局咨詢電話：

0372-8181345 8121778

原標題：2017年滑縣從全縣自收自支事業單位選聘工作人員公告

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1、2017年滑縣從全縣自收自支事業單位選聘工作人員崗位表

2、2017年滑縣從全縣自收自支事業單位選聘工作人員報名表

2017年滑縣從全縣自收自支事業單位

選聘工作人員領導小組辦公室

2017年6月27日

（責任編輯：李明）