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　　九、審批及聘用

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員，由用人單位和主管部門(mén)按有關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《高新區(qū)事業(yè)單位考試招聘工作人員審批表》一式三份，按管理權(quán)限報(bào)高新區(qū)人力資源局審批，對(duì)審批同意的人員辦理聘用手續(xù)。公示期滿(mǎn)后，7日內(nèi)，聘用人員如系在職人員，應(yīng)提供有人事管理權(quán)限的單位出具的同意流(調(diào))動(dòng)或者同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁書(shū)等書(shū)面證明材料，由用人單位和主管部門(mén)按程序報(bào)招考主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn)后辦理相關(guān)手續(xù);如系非在職人員, 由用人單位和主管部門(mén)報(bào)招考主管機(jī)關(guān)審批后辦理相關(guān)手續(xù)。若所報(bào)考的崗位包含有兩個(gè)及以上用人單位的，按考試總成績(jī)，從到低分，由考生依次選擇用人單位。

　　2014年應(yīng)屆高校及中專(zhuān)畢業(yè)生必須于2014年7月31日前取得畢業(yè)證和招考崗位要求的相應(yīng)證書(shū)，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未拿到畢業(yè)證書(shū)和相應(yīng)證書(shū)的，不予聘用。

　　逾期不能按要求提供上述材料的，取消其擬聘(聘用)人員資格;擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。未按時(shí)報(bào)到又無(wú)正當(dāng)理由的，從該次公開(kāi)招考報(bào)名之日起，1年內(nèi)取消其參加高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考試聘用工作人員的報(bào)名資格。報(bào)考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實(shí)，由招考主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格，其在2年內(nèi)不得參加高新區(qū)事業(yè)單位聘用工作人員考試。因上述原因產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

　　十、紀(jì)律和監(jiān)督

　　為我區(qū)事業(yè)單位考試聘用工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、性，對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。招考工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：高新區(qū)監(jiān)審局：0813-8119726)。

　　十一、本公告由高新區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話(huà)：

　　高新區(qū)人力資源局 0813-8115961

　　自貢市考試評(píng)價(jià)中心 0813-2309549

附件：

1、高新區(qū)事業(yè)單位二〇一四年上半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表.xls

2、自貢市高新區(qū)事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表.doc

　　2014年4月11日

（責(zé)任編輯：李明）