根據國家和省、市事業單位公開招聘有關規定， 經縣政府同意，決定面向社會公開招聘事業單位緊缺專業技術人員75名(碩士以上研究生單列)。現將有關事項公告如下：

一、招聘條件

(一)應具備的基本條件

1 、具有中華人民共和國國籍;

2 、遵守憲法和法律;

3 、具有良好的品行;

4 、適應崗位要求的身體條件。

(二)下列人員不具備報考資格

1 、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2、正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;

3、尚未解除黨紀政紀處分的;

4、現役軍人;

5 、全日制在讀的非應屆畢業生;

6 、信豐縣行政、事業單位在編人員;

7 、在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的人員;

8 、法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的。

此外，根據有關政策規定，報考與考生有回避關系崗位的考生，應當實行回避。

(三)學歷、專業及年齡條件

詳見各招聘崗位具體學歷、專業及年齡要求。崗位要求的學歷(學位)、職業資格、工作經歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件);崗位要求全日制學歷的，指普通高校統招錄取的全日制院校畢業生，不含各類人員全脫產參加高校、黨校學習所獲學歷，且高于最低學歷條件的學歷也應為全日制(如，招聘崗位要求全日制大專的，則本科、研究生學歷也應為全日制學歷，另有說明的除外);考生所學專業以教育部門《研究生學科專業目錄》、《普通高等本科專業目錄2012年》、《普通高等高等職業教育專業目錄(2015)》和《綜合性專業分類指導目錄》(以下簡稱“四個專業目錄”)規定為準。專業要求為大類的，考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考;招聘崗位要求具體專業的，考生所學專業應與招聘崗位要求的專業一致方可報考。未特別注明年齡要求的崗位為18周歲以上(1999年6月30日以前出生)、30周歲以下(1987年7 月 1 日以后出生)。

(四)工作經歷要求

有工作經歷要求的崗位，工作經歷計算截止時間為2017年6 月30日(如“2年以上”指報名時仍在崗工作，至2017年6月30日時累計已滿2周年)。因部分院校畢業證所標注的畢業時間未精確到“日”，也有的考生畢業后在若干個單位工作過，故只要工作經歷包含12個月份的，可視為滿1周年(例如：2015年7月畢業即開始工作，至2016年6月為1周年，以此類推)。這里的工作經歷指在機關單位、事業單位工作的經歷。

二、招聘原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試的方法擇優聘用。

(一)本科及以下學歷人員，采取筆試和面試方式，筆試考綜合基礎知識和申論兩個科目(合并為一張試卷)不進行專業科目筆試，面試采取結構化面試。公開招聘總成績為100分，其中公共科目筆試(包括綜合基礎知識和申論)、面試分數各為100分。考生總成績計算方法為：公共科目筆試成績占總成績60%，結構化面試成績占總成績40%。總成績保留至小數點后兩位。

(二)全日制碩士研究生及以上學歷，年齡35周歲以下(1982年7月1日以后出生)報名者，免筆試，面試成績達到70分及以上，體檢、政審考核合格后，辦理聘用手續;面試成績低于70分者，不予聘用。

三、招聘程序

(一)發布招聘公告：

2017年7月20日 　 -　7月26日　在信豐縣政府網(http://www.jxxf.gov.cn/)、贛州市人事考試網(http://0797.jxpta.com/)和信豐縣人力資源和社會局微信公眾號(微信號：XFXRSJ)發布本招聘公告。

(二)、現場報名：

報名方式為現場報名，不接受電話、信息和網上報名。

1 、報名時間：　2017年7月27日　—　8月1日　。

2 、報名地點：信豐縣人力資源和社會局會議室(縣政中心B棟111室)

3 、報名需提供的材料：

(1)本人近期一寸彩照1張;

(2)報名表1份;

(3)身份證原件及復印件1份;

對招聘人數與報考人數達不到1:3比例的，相應減少或取消該崗位招聘計劃，并在信豐縣政府網公布。凡因報考崗位被取消的報考人員，可在8月2日-8月3日上班期間重新選擇已達到開考比例并符合條件的崗位改報一次。未改報的、報名后棄考的不予退費。改報期間不再接受新人報名。

考生實行誠信報考，不符合招聘條件請勿報考，報名時不進行資格審查。報考人員需繳納100元筆試費用。

4 、領取《筆試準考證》

2017年8月16日 　 —　8月17日　帶本人近期一寸彩照1張(與報名表同底)在信豐縣人力資源和社會局會議室(縣政中心B棟111室)領取《筆試準考證》。

（責任編輯：李明）