為加強(qiáng)廣州市從化區(qū)財(cái)政局干部隊(duì)伍建設(shè)，建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省政府令第139號(hào))等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘屬下事業(yè)單位工作人員5名。

一、用人單位簡介

(一)廣州市從化區(qū)財(cái)政局財(cái)政監(jiān)督管理中心為廣州市從化區(qū)財(cái)政局管理的正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是負(fù)責(zé)擬定全區(qū)財(cái)政監(jiān)督檢查管理制度;承擔(dān)區(qū)級(jí)財(cái)政監(jiān)督檢查工作，依法對(duì)財(cái)政收支進(jìn)行監(jiān)督檢查;依法對(duì)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和其他組織會(huì)計(jì)信息質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)政審計(jì)工作;承辦上級(jí)部門和廣州市從化區(qū)財(cái)政局交辦的其他事項(xiàng)。

(二)廣州市從化區(qū)財(cái)政投資評(píng)審中心為廣州市從化區(qū)財(cái)政局管理的正科級(jí)公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是貫徹執(zhí)行國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)，制定相關(guān)財(cái)政投資評(píng)審管理制度;組織開展工程概、預(yù)(結(jié))算、竣工財(cái)務(wù)決算的審核工作;參與財(cái)政性投資項(xiàng)目的評(píng)估、咨詢及評(píng)價(jià)工作;參與相關(guān)財(cái)政投資項(xiàng)目的制度建設(shè)工作;承辦財(cái)政部門交辦的其它事項(xiàng)。

二、招聘崗位和人數(shù)

詳見附件《廣州市從化區(qū)財(cái)政局2017年屬下事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃表》;招聘專業(yè)及代碼參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》執(zhí)行。

三、招聘對(duì)象

(一)符合招聘崗位條件要求的應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生是指全日制普通高等院校畢業(yè)生,即2017年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2017屆畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生(社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄顯示已就業(yè)者除外)。學(xué)歷學(xué)位在國(境)外取得的在港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員，將在2017年底前畢業(yè)或報(bào)名時(shí)畢業(yè)不超過1年的，視為2017年應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)符合招聘崗位條件要求的社會(huì)人員。社會(huì)人員是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的其他人員。在機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)單位的報(bào)考人員應(yīng)主動(dòng)將報(bào)考意向報(bào)所在單位人事部門，并出具同意報(bào)考證明，由于未經(jīng)原單位同意而引起的所有后果由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

四、報(bào)考條件

(一)基本條件

應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令〔2009〕139號(hào))要求的基本條件及以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具有崗位所需的資格條件及技能要求;

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

6、非廣州市戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

7、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)資格條件

1、2017年國內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2017年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;

2、學(xué)歷學(xué)位在國(境)外取得的在港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員，在報(bào)名時(shí)須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函或我國駐外機(jī)構(gòu)的有關(guān)證明材料;

3、社會(huì)人員報(bào)考須于資格審核之日前取得國家承認(rèn)的相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，并在面試資格審核時(shí)出具國家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告(版)及有關(guān)證明材料方可參加面試;

4、招聘條件中所涉及的年齡計(jì)算、工作經(jīng)歷年限計(jì)算均以2017年8月7日為界。報(bào)考人員的工作經(jīng)歷以畢業(yè)后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的國有單位工作人員或者為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料和社保記錄清單證實(shí)。在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開始繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不視為工作經(jīng)歷。

(三)下列人員不得報(bào)考

1、因犯罪受過刑事處罰的;

2、受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處內(nèi)的;

3、因違反國家計(jì)劃生育政策被有關(guān)部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

4、近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

5、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

6、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（責(zé)任編輯：李明）